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Chef de projet règlementaire - cdd - 6 mois h/f

Roubaix
CDD
Credit Agricole
Publiée le 26 juillet
Description de l'offre

Chef de projet règlementaire - CDD - 6 mois H/FDétail de l'offre

Informations générales

Entité
Crédit Agricole Personal Finance & Mobility, filiale à 100% du Groupe Crédit Agricole, est un leader du financement personnel et un fournisseur d'accès à toutes les solutions de mobilités en Europe.

Il distribue ces solutions en direct auprès des particuliers, sur les lieux de vente ou sur les plateformes emerce de ses partenaires, une gamme étendue de solutions de financement. Ces solutions de crédit amortissable, crédit renouvelable, leasing et rachat de crédit - avec des services associés dont les assurances, des solutions de paiement fractionné et des services dédiés à la mobilité, ont pour objectif de répondre aux enjeux de transition énergétique dans la mobilité, l'habitat et la consommation.

Crédit Agricole Personal Finance & Mobility ambitionne d'être leader de la mobilité électrique en Europe et propose un continuum de la mobilité dans les 22 pays où il est présent (leasing, location moyenne et courte durée, abonnement, autopartage, installation de bornes de charge...).

Rejoindre CA Personal Finance & Mobility, au sein du Crédit Agricole, c'est avoir l'opportunité d'accéder à cet univers très large de métiers et d'expertises.

Pour la première fois en France, CA Personal Finance & Mobility est labellisée Best Work Places et se classe parmi les 10 meilleures entreprises de plus de 2 500 salariés où il fait bon travailler.

Pour en savoir plus sur la politique des Diversités, cliquez ici : //credit-agricole/pdfPreview/198689

Référence
2025-101407

Date de parution
18/07/2025

Description du poste
Type de métier

Types de métiers Crédit Agricole - Risques / Contrôles permanents
Intitulé du poste

Chef de projet règlementaire - CDD - 6 mois H/F
Type de contrat

CDD
Durée (en mois)

6
Poste avec management

Non
Cadre / Non Cadre

Cadre
Missions

Coordonner et piloter les Projets règlementaires et de conformité

o Piloter l'avancée globale des chantiers de remédiation de conformité.

o Identifier les points d'arbitrages et soumettre les scénarios de solutions

o être force de proposition dans les solutions
o S'assurer de la qualification des enjeux par le métier et challenger les besoins au regard de ces enjeux

o Participer aux phases de contractualisation avec les prestataires

Appliquer la règlementation associée à la gestion externalisée des prestations

- Décliner et mettre à jour les notes de procédures relatives aux externalisations (Stratégie, Politique, Risques)

- Superviser l'activité externalisation

- Informer la gouvernance sur le niveau de maîtrise des risques liés aux externalisations

- Faire le lien avec le Département Risques et les différents responsables de prestations externalisées au titre de l'EBA et/ou DORA pour suivre la classification des prestations

- S'assurer de l'intégration directement dans Easy de ces prestations externalisées dans le registre de ces externalisations

- S'assurer de laplétude du dossier d'opportunité avec les risques et le prescripteur interne selon les modèles fournis par CASA que le Corporate met à disposition des BU

- Suivre l'état d'avancement des remédiations contractuelles,

- Contribuer à la mise à jour des contrôles

Localisation du poste
Zone géographique

Europe, France
Ville

Roubaix ou Massy

Critères candidat
Niveau d'études minimum

Bac + 3 / L3
Formation / Spécialisation

Ba + 3/L3

Niveau d'expérience minimum

6 - 10 ans


Expérience:
3 ans d'expérience au moins dans la gestion de projet
Data Stewart, conformité, contrôle interne, protection des données personnelles

pétences métiers :

o Expérience dans la gestion de projets
o Appétence aux projets à dimension règlementaire et de conformité

-pétencesportementales :
o Leadership, savoir motiver et embarquer des équipes transverses
o Capacité à travailler en équipe
o Goût pour la culture de résultat et le pragmatisme
o Sens du relationnel et capacité àmuniquer au niveau DG : formalisation dossier de décision, orientation stratégique
o Capacité d'analyse et de synthèse
o Bonnemunication orale et écrite (ypris en anglais)

Outils informatiques

Pack Office Microsoft Job ID 101407

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