Chargé de la comptabilité publique h/f

Description du poste

Recrutement d'un candidat sur la base de l'article L332-2 2° du CGFP en catégorie C. Pour les candidats non fonctionnaires, le recrutement sera établi dans le cadre d’un CDD jusqu'au 31/08/2027 ou 31/08/2028 si le contrat débute après le 01/09/2025 (article L332-2 2° du CGFP). La rémunération brute mensuelle proposée sera de 1 962 € soit 23 551 € brut annuel hors indemnité de résidence éventuelle. Pour les candidats fonctionnaires, le recrutement sera effectué dans le cadre d'un détachement ou en PNA à équivalence de grade avec celui détenu dans l'administration d'origine et à l'échelon comportant un indice égal ou immédiatement supérieur à celui détenu précédemment. Vous aurez la possibilité de vous inscrire dans un dispositif d’horaires variables. Vous bénéficierez d’une restauration collective ou de tickets restaurant.

-Tenue de la comptabilité, gestion des résidents en EHPAD, paiement des dépenses et recouvrement des recettes de 19 établissements (6 hôpitaux, 13 EHPAD).

Description du profil recherché

Baccalauréat ou première expérience professionnelle dans le domaine de la gestion.

COMPÉTENCES REQUISES

Vous savez travailler en équipe, être rigoureux(se) et possédez une bonne capacité d’adaptation.

A l'aise avec les outils bureautiques, vous êtes capable de mettre en œuvre une norme, une procédure. Vous maîtrisez les délais et savez rendre compte.

Enfin, vous possédez une bonne communication orale et écrite, de bonnes qualités rédactionnelles et vous sentez capable d'écouter et de renseigner des usagers.

Des connaissances en gestion administrative et comptable seraient un atout pour ce poste.


Savoir-faire requis : bonne pratique des outils bureautiques, appliquer une règle, une procédure, respect des consignes.


Savoir-être requis : bon relationnel, capacité à travailler en équipe et à s’intégrer à un collectif de travail, faculté d’adaptation, rigueur et organisation.

Temps Plein

Oui

Compétences candidat

Compétences

1. CONNAISSANCES - Bureautique et outils collaboratifs
2. CONNAISSANCES - Gestion budgétaire et comptable
3. SAVOIR-FAIRE - Accueillir une personne, un groupe, du public
4. SAVOIR-FAIRE - Mettre en œuvre une règle, une norme, une procédure, un protocole
5. SAVOIR-FAIRE - Rechercher des données, des informations
6. SAVOIR-ÊTRE - Aisance relationnelle
7. SAVOIR-ÊTRE - Aptitude à l'écoute
8. SAVOIR-ÊTRE - Être rigoureux

Niveau d'études min. souhaité

Niveau 3 Diplômes équivalents au CAP/BEP

Niveau d'expérience min. requis

Débutant