Comptable technique epargne

Vos missions quotidiennes

Au sein de la direction de la comptabilité, vous rejoindrez le service de comptabilité technique Vie Épargne, composé d’une équipe de 10 personnes, rattachée directement au Responsable du domaine.

Concrètement, vous serez amené(e) à :

* Contrôler l’intégration des opérations automatiques provenant des systèmes de gestion
* Effectuer les opérations de règlements clients
* Superviser la saisie bancaire et les opérations courantes
* Réaliser les rapprochements bancaires et valider les cycles de paiements
* Justifier les soldes des comptes de tiers, identifier et analyser les écarts, suivre leur apurement avec les services de gestion
* Analyser des dossiers complexes et communiquer avec les partenaires pour résoudre les écarts
* Remonter et suivre les incidents de production
* Effectuer et contrôler les opérations d’inventaire dans les délais impartis pour la consolidation du groupe Société Générale

Projets :

* Participer à la rédaction ou à la mise à jour des modes opératoires pour les activités confiées
* Participer aux tests sur les projets de développement d’outils comptables

Et si c’était vous ?

· Diplômé(e) d’un Bac+3 en comptabilité (Licence ou DCG) ou équivalent, avec au moins 2 années d’expérience en comptabilité.

· Maîtrise du pack Office, notamment d’Excel, indispensable.

· Autonomie, initiative, rigueur, capacité d’analyse, esprit de synthèse, bonnes qualités relationnelles et esprit d’équipe seront des atouts essentiels.

· Poste basé à Orléans, à pourvoir en CDD d’un an à partir du 1er octobre 2025.

Plus qu’un poste, un tremplin

Pourquoi nous choisir ?

Au cœur de la stratégie de développement du groupe Société Générale, la mission de Société Générale Assurances est de protéger ses assurés et leurs biens, sur le long terme et à chaque étape de leur vie. Nous proposons une gamme complète de produits et services pour répondre aux besoins de particuliers, professionnels et entreprises, en assurance vie, épargne, retraite et protection des personnes et des biens.

Nous nous engageons à promouvoir la responsabilité sociale et environnementale dans toutes nos activités : en tant qu’employeur responsable pour nos 2900 collaborateurs en France et à l’international, en tant qu’assureur responsable pour nos 15 millions de clients, et en tant qu’investisseur responsable et acteur de l’économie réelle.

Que vous rejoigniez notre équipe pour quelques mois, années ou pour toute votre carrière, ensemble, nous pouvons avoir un impact positif sur l’avenir. Créer, innover et entreprendre font partie de notre ADN.

Nous valorisons l’intégration et le développement de nos collaborateurs. Avec nos managers et RH, nous proposons un accompagnement personnalisé, des formations variées, et des échanges réguliers pour partager la stratégie, les projets clés, et renforcer notre cohésion.

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