Seconder le Chef du SDAN dans les activités suivantes:
• Coordonner, gérer et animer le personnel de son entité
• Répartir la charge de travail, en volume et en calendrier, en fonction des prévisions d'évolution des
effectifs et des compétences de son entité
• Diriger, organiser, planifier et contrôler le personnel et les activités de l'entité
• Établir et suivre le plan de charges
• Négocier les objectifs et les moyens de l'entité
• Piloter la gestion financière en veillant au respect des procédures budgétaires
• Garantir la cohérence des projets et applications de son périmètre de responsabilité avec celle des
autres domaines
• Établir et suivre les tableaux de bord
• Analyser et proposer des solutions pour améliorer continuellement la productivité de son entité
• Gérer la relation avec le ou les fournisseurs intervenant sur son périmètre d'activité
• Piloter la mise en place et veiller au respect des procédures et méthodes d'assurance de qualité et
de sécurité du SI
• Communiquer auprès des directions métier et maîtrises d'ouvrages clientes de l'entité
• Communiquer au sein de son entité
Code emploi-type FPNUM012
Groupe RIFSEEP : 2
Durée attendue sur le poste : 3 ans
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