Le poste de Gestionnaire Paie H/F
Nous recherchons, pour le compte de notre client, un(e) Gestionnaire de Paie H/F dans le cadre d'un renfort pour une durée de 12 à 18 mois.
MISSIONS PRINCIPALES :
* Gestion de la paie de A à Z pour une population de commerciaux (50%), salariés de support, et alternants.
* Une partie de la paie est externalisée : vous serez responsable de la saisie, du contrôle, et de la gestion via le logiciel interne de GTA.
* Traitement des charges sociales et réalisation des Déclarations Sociales Nominatives (DSN).
* Suivi de l'administration du personnel (ADP) de l'entrée à la sortie des collaborateurs.
* Respect et application de la convention collective de la métallurgie.
Le profil recherché
COMPÉTENCES REQUISES :
* Maîtrise des formules et tableaux croisés dynamiques (Excel ++) pour une gestion rigoureuse des données.
* Connaissance du logiciel Workday et d'un outil interne de gestion du temps (GTA) est un atout.
* Maîtrise intermédiaire de l'anglais à l'écrit et à l'oral.
* Rigueur, organisation, sens du service, réactivité, et capacité à s'adapter dans un environnement exigeant.
PROFIL RECHERCHÉ :
* Expérience confirmée en gestion de paie (5 ans minimum).
* Bon niveau en anglais professionnel.
* Grande capacité à gérer des tâches sous pression et à s'adapter aux lourdeurs des process internes.
CONDITIONS :
* Poste en Intérim de 12 à 18 mois.
* Date de prise de poste : novembre 2025
* Basé à Saint-Ouen
* Rémunération : 45/50k
* Télétravail : 2j après formation
* Statut : Cadre forfait jour
L'entreprise
Leader sur les métiers de la paie, PAY JOB recrute des gestionnaires et responsables paie, des consultants SIRH, des directeurs et managers de CSP paie grâce au plus grand réseau de professionnels du marché !
COMPÉTENCES REQUISES :
* Maîtrise des formules et tableaux croisés dynamiques (Excel ++) pour une gestion rigoureuse des données.
* Connaissance du logiciel Workday et d'un outil interne de gestion du temps (GTA) est un atout.
* Maîtrise intermédiaire de l'anglais à l'écrit et à l'oral.
* Rigueur, organisation, sens du service, réactivité, et capacité à s'adapter dans un environnement exigeant.
PROFIL RECHERCHÉ :
* Expérience confirmée en gestion de paie (5 ans minimum).
* Bon niveau en anglais professionnel.
* Grande capacité à gérer des tâches sous pression et à s'adapter aux lourdeurs des process internes.
CONDITIONS :
* Poste en Intérim de 12 à 18 mois.
* Date de prise de poste : novembre 2025
* Basé à Saint-Ouen
* Rémunération : 45/50k
* Télétravail : 2j après formation
* Statut : Cadre forfait jour
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