Au sein du pôle qualité et production composés d'une quinzaine de personnes, vous travaillez en lien avec les coordinateurs techniques avec une priorité sur les produits plein champ. A ce titre, vos missions sont les suivantes :
- Assurer une veille qualité terrain : suivre les volumes et la qualité en parcelle des produits mâche, poireau et jeunes pousses afin d'orienter les produits (en lien avec les coordinateurs techniques et les contrôleurs qualité),
- Assurer la conformité des produits : vérifier les pratiques par rapport aux cahiers des charges établis et mettre en place des actions correctives,
- Contribuer aux travaux de développement et d'expérimentations en parcelle,
- Extraire et contrôler les surfaces développées/réalisées de production en comparaison aux objectifs,
- Mettre à jour les informations de production sur l'ERP (Progiciel de gestion intégré) et gérer la traçabilité,
- Analyser les données à partir de tableaux croisés dynamique et participer à la préparation des bilans produits de fin de saison,
- Participer aux plannings d'analyse du service qualité à travers des prélèvements d'échantillons.
Des déplacements quotidiens sont à prévoir dans les exploitations des producteurs (utilisation d'un véhicule d'entreprise, possession du permis B obligatoire).
Profil recherché :
Vous êtes en cours de validation d'un diplôme supérieur (minimum Bac+2) agroalimentaire, agricole avec une spécialisation qualité.
Curieux (se), rigoureux (se) et convaincant(e), vous êtes doté(e) d'une forte capacité relationnelle ainsi que d'un esprit d'analyse et de synthèse développé. Vous maîtrisez l'outil informatique et vous détenez idéalement de bonnes bases quant à l'utilisation d'Excel, Power Pivot, SQL.
Experience: 6 Mois
Permis: B - Véhicule léger exigé
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Commerce de gros (commerce interentreprises) de fruits et légumes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve de rigueur et de précision : Capacité à réaliser des tâches en suivant avec exactitude les règles, les procédures, les instructions qui ont été fournies, sans réaliser d'erreur et à transmettre clairement des informations. Se montrer ponctuel et respectueux des règles de savoir-vivre usuelles.
Prendre des initiatives et être force de proposition : Capacité à initier, imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou améliorer une situation. Être proactif.
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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