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Analyste sfe h/f

Paris
CDI
Densmore
Publiée le 20 septembre
Description de l'offre

Entité d'HAVEA GROUP, lui-même spécialisé dans le développement, la fabrication et la commercialisation d'une gamme de produits de santé et de bien-être naturels : compléments alimentaires, produits d'hygiène et soins, dispositifs médicaux ou encore infusions. Notre chiffre d'affaires de 235 millions d'Euros est réalisé au travers de ses marques fortes telles que Aragan, Bears with Benefits, Biolane, Densmore, Dermovitamina et Vitavea. Nous sommes présents dans les grands réseaux de distribution : pharmacies, parapharmacies, grandes et moyennes surfaces, vente par correspondance, e-commerce en France et dans de nombreux pays.

Créé par un couple de docteurs en médecine et pharmacie, le laboratoire Densmore, qui porte le nom de ses fondateurs, voit le jour en 1946. Quelques années plus tard, la marque Densmore gagne sa notoriété grâce au succès commercial de ses propres produits de Santé. La philosophie est restée identique au fil des années : mettre à disposition du corps médical et des patients des produits innovants qui allient efficacité, sécurité et facilité d'emploi. Le laboratoire continue aujourd'hui de la mettre en oeuvre dans les domaines de l'ophtalmologie et de la gynécologie. Missions SFE - Reporting et analyse de la performance des Business Units/DMOS :
- Structurer des données
- Administrer des outils de pilotage de la performance : CRM, PowerBi, Gers, Iqvia, Suivis, etc.
- Etablir des reportings et analyses en fonction des besoins business et de la direction, avec automatisation des processus
- DMOS : Garantir, en collaboration avec le service juridique, la bonne application des réglementations. Réalisation des soumissions biannuelles des données de transparence

Missions Stratégiques :
- Pilotage opérationnel : Assurer, en collaboration avec les Directeurs BU/DR, le bon déploiement et l'efficacité de la stratégie opérationnelle et commerciale, mesurer le ROI et formuler des recommandations d'optimisation.
- Performance des BU : optimiser la performance en chiffre d'affaires et niveaux de rentabilité.
- Recommandations stratégiques : être force de propositions pour optimiser la structure commerciale afin d'améliorer la performance et la rentabilité des BU
- Opportunités de croissance : Identifier et analyser diverses opportunités de croissance.

PROFIL
- Vous êtes issu.e d'une formation Bac +5 de type école de commerce avec une appétence particulière pour l'analyse de données chiffrées.
- Forte maîtrise de Excel et connaissance de PowerBi (paramétrage recommandé).
- Votre capacité à comprendre rapidement les enjeux business et votre parfaite maîtrise d'Excel seront votre force pour ce poste.
- Une connaissance du réseau de la pharmacie ou de la visite médicale serait un plus.

INFORMATIONS UTILES :
- Mutuelle avantageuse
- Participation aux bénéfices
- Boissons chaudes à disposition
- Restaurant d'entreprise
- Bureaux agréables en plein coeur de Paris, avec une terrasse rooftop offrant une vue sur Montmartre.
- Prise en charge à 50% du Pass Navigo
- Distributions de produits régulières

Poste basé à Paris, en 39h/semaine.

Diversité, Équité et Inclusion

Le respect des droits humains se traduit chez Havea avant tout par la création d'un environnement de travail ouvert, transparent, équitable et inclusif, où chacun peut travailler en sécurité, s'exprimer librement et atteindre son plein potentiel.
Havea s'engage à combattre fermement toute forme de discrimination et de harcèlement, qu'ils soient directs ou indirects. Cela inclut les discriminations basées sur l'identité et le genre, l'état civil, l'origine ethnique, les caractéristiques physiques, la couleur de peau, l'origine géographique, la nationalité, l'origine sociale, la situation économique, les handicaps sensoriels, cognitifs, physiques ou mentaux, les convictions religieuses ou politiques, l'appartenance syndicale, l'âge, le rôle professionnel, l'ancienneté dans l'entreprise ou tout autre aspect pouvant porter atteinte à la dignité de la personne.
Havea rejette catégoriquement tout comportement constituant une violence physique ou psychologique, une contrainte ou un harcèlement, y compris le harcèlement sexuel sous toutes ses formes.

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