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Assistant commercial /assistant adv (h/f)

Izernore
CDI
CABINET DE RECRUTEMENT DE BOURG-EN-BRESSE manpower
Assistant commercial
De 35 000 € à 40 000 € par an
Publiée le 11 juin
Description de l'offre

Assistant(e) Administration des Ventes Confirmé(e) (H/F) ? CDI - Izernore (01)\nNotre client, PME industrielle à taille humaine, recrute dans le cadre de son développement un(e) Assistant(e) ADV confirmé(e). Rattaché(e) au Responsable ADV, vous garantissez le bon déroulement du cycle de vente, de la saisie des commandes à la facturation, dans un environnement dynamique avec une dimension internationale. \nVous jouez un rôle clé dans la satisfaction client et la coordination des équipes commerciales, logistiques et financières.?\n\nVos principales responsabilités:\n?\nAdministration des ventes\n - Saisie et suivi des commandes clients dans l'ERP\n - Émission des accusés de réception et factures pro forma\n - Interface avec les clients (suivi, demandes, litiges simples)\n - Vérification des conditions de règlement et relances associées \nFacturation\n - Contrôle des livraisons et cohérence des données\n - Gestion facturation clients\n - Envoi des factures et suivi administratif \nSupport commercial\n - Réponse aux demandes clients / prospects\n - Élaboration et suivi des offres de prix\n - Mise à jour des outils de suivi commercial\nLogistique \n - Organisation des expéditions en France\n - Coordination avec les transporteurs\n - Suivi des livraisons et gestion des incidents \n Profil recherché\n - Formation Bac +2 ADV, assistanat commercial\n - Expérience solide (minimum 5 ans) en ADV, idéalement en PME\n - Bonne maîtrise d'un ERP et des outils bureautiques (Excel)\n - Anglais professionnel apprécié (écrit)\nQualités attendues :\n - Rigueur et organisation\n - Sens du service client et excellent relationnel\n - Réactivité et gestion des priorités\n - Esprit d'équipe et autonomie \n\nConditions\n - CDI \n - Rémunération : 35 à 40 k¤ selon profil\n - Temps de travail : 37,5h/semaine (lundi au vendredi 8H/17h30)\n\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap

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