Eiffage Génie Civil est présente dans l’ensemble des spécialités du génie civil. Ses équipes interviennent depuis la conception jusqu’à la construction, mais aussi en réparation, maintenance, et démolition, sur de nombreux ouvrages en France et à l’international.
Pour faciliter la lecture, l’écriture inclusive n’est pas utilisée dans cette annonce ; les termes employés au masculin se réfèrent aussi bien aux femmes qu’aux hommes.
À travers ses projets, Eiffage a une ambition forte : contribuer activement à bâtir un monde plus sobre et plus durable. Cet engagement en matière de responsabilité sociétale et environnementale se traduit par une stratégie bas carbone ambitieuse visant à accélérer la transition écologique, présente dans nos différents projets.
La réalisation de ces projets repose sur des valeurs communes : Responsabilité, Exemplarité, Confiance, Transparence, Lucidité, Courage et Pugnacité.
Parmi les projets importants, vous connaissez peut-être déjà : le viaduc de Millau, les lignes de métro et gares du Grand Paris, la fondation Louis Vuitton, et le tramway de Bordeaux, entre autres.
Rejoignez Eiffage Génie Civil – Métal - Route et contribuez à la transformation digitale de notre fonction comptable. Vous serez un acteur clé dans la mise en place du nouvel ERP SAP et l’intégration de l’IA dans nos processus.
Dans un environnement en pleine mutation, nous recherchons un Responsable Comptable pour les entités du siège de la Branche (activités : Route, Génie civil, Métal ; CA : ~9 Mds €, effectifs : 30 000 ; ~300 entités) du Groupe Eiffage.
Poste rattaché au Directeur Comptable de la Branche. Larges autonomie et responsabilités, dans un domaine en pleine évolution, avec un environnement stimulant.
Supervision de l’élaboration des comptes sociaux et des liasses de consolidation des entités du siège :
* Responsable de la définition des processus comptables
* Suivi des participations financières (entités de la branche infrastructures détenues essentiellement par la société holding)
* Gestion des immobilisations (matériels de laboratoires, constructions et terrains)
* Comptabilité de holding (sociétés transparentes, fusions / acquisitions…)
* Interlocuteur privilégié des relations avec le centre de service partagé Eiffage (CSP s’occupant des aspects fournisseurs, banques, paie et notes de frais)
* Interlocuteur des responsables comptables des filiales en France et à l’étranger concernant les relations avec le siège : facturations intra-groupes, dividendes et opérations capitalistiques.
* Interlocuteur privilégié pour les contrôles des sociétés du siège Infrastructures (fiscaux / URSSAF)
* Établissement des comptes sociaux, des liasses de consolidation et déclarations fiscales
* Préparation des dossiers de révision des comptes
* Interlocuteur privilégié pour l’audit des comptes annuels et semestriels par les Commissaires aux Comptes
Référent technique de la Branche infrastructures
* Participation à l’animation de la communauté comptable de la Branche
* Support technique aux filiales (outils et normes)
* Mise à jour des sources documentaires
* Support et suivi des contrôles de la branche (fiscaux, URSSAF…)
* Relais et coordination de la branche sur les aspects comptable, fiscal et juridique
Manager de l’équipe Comptabilité du siège
* Encadrement et animation d’une équipe de 6 personnes : fixation des objectifs, formation, gestion des compétences, évaluations annuelles
Vous aurez l’opportunité de développer les compétences de votre équipe et de contribuer à la construction d’une culture d’excellence opérationnelle.
De formation supérieure en finance (Master / DSCG / MSTCF)
Au minimum 10 ans d’expériences dans le domaine de la finance, dont au moins 5 ans avec du management d’équipe, dans un environnement matriciel.
Une forte appétence pour les outils financiers et la digitalisation des processus.
Organisation, leadership, rigueur et bon relationnel.
Maîtrise du Pack Office (maîtrise parfaite d’Excel)
Les connaissances sur les solutions ORACLE / People Soft (ERP actuel) et SAP (ERP qui sera mis en place à terme) sont un plus.
Maîtrise des normes comptables IFRS et françaises.
Poste à temps plein en CDI basé à Vélizy-Villacoublay.
Télétravail (6 jours par mois).
Primes diverses (13ème mois, prime vacances).
Actionnariat salarié.
Un entretien téléphonique RH d’une quinzaine de minutes.
Un entretien RH.
Un entretien avec le directeur comptable et le DAF.
Egalité professionnelle, diversité et inclusion : nous accueillons et valorisons vos talents.
A vous d’inventer un avenir à taille humaine.
EspritDeFamille
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