TON RÔLE : Analyser, Comprendre, Challenger : Examiner, comprendre et remettre en question les besoins clients identifiés par les Business Managers. Culture Industrielle : Développer ta culture industrielle pour optimiser ta performance. Force de Proposition : Être force de proposition pour l'ensemble des recrutements de ta Business Line, notamment les recrutements sur profil. Réseau et Approche Directe : Utiliser ton réseau de candidats et de consultants pour contribuer à l'attraction des talents, tout en étant actif.ve ans une démarche quotidienne d'approche directe. Présence en Ligne : Être un.e acteur.rice reconnu.e sur les réseaux sociaux, diffuser des contenus pertinents en lien avec nos métiers. Conseil et Projection : Conseiller et projeter tes candidats en t'appuyant sur les références projets. Mutualisation des Talents : Mutualiser le vivier de candidats sur l'ensemble du périmètre (Business Managers / Talent Acquisition). Partage de Bonnes Pratiques : Partager les bonnes pratiques de recrutement (sourcing, entretiens, etc.) avec les Business Managers et les Talent Acquisition du groupe. Coordination des Processus : Suivre et coordonner les processus de recrutement de tes candidats sur le périmètre Bordelais. Partenariats Ecole : Proposer de nouveaux partenariats avec des écoles cibles pour élargir le périmètre de recrutement et animer les actions écoles et les événements candidats pour renforcer la visibilité de l'entreprise. Éthique et Onboarding : Respecter et mettre en œuvre le code éthique d'Abylsen dans la pratique quotidienne et contribuer à l'onboarding des consultants recrutés. Objectif du poste : En tant que membre clé de notre équipe, la personne qui occupera ce poste aura pour mission de contribuer activement à l'atteinte de nos objectifs annuels de recrutement pour l'agence de Bordeaux. Elle devra également jouer un rôle essentiel dans la garantie de la qualité des recrutements, assurant ainsi notre excellence opérationnelle. Ton profil : Issu.e d'une formation de minimum Bac 5 avec une spécialisation Commerce et/ou Ressources Humaines, tu as déjà eu un avant gout du recrutement et tu veux te spécialiser dans ce métier. Chez nous, on recrute des ingénieurs, donc il important d'avoir un attrait pour le monde industriel (Aéro/Spatial/Défense, Automobile, Ferroviaire, Life Science, Energie ). Autonome, réactif.ve et doté.e d'un excellent relationnel, tu cherches une expérience au sein de laquelle tu seras un véritable acteur du développement de notre stratégie d'entreprise ! Dans le cadre de l'égalité des chances, toutes nos offres d'emploi sont ouvertes aux personnes en situation de handicap. HOUSE OF ABY : un terrain de jeu unique pour nos talents ! Le Groupe HOUSE OF ABY rassemble 10 marques complémentaires au sein d’un même écosystème, couvrant des secteurs variés tels que l’aéronautique, le digital, le nucléaire, le pharmaceutique, le ferroviaire et l’infrastructure Cette diversité fait de HOUSE OF ABY un véritable terrain de jeu professionnel, offrant à nos consultants et Business Partners l’opportunité d’évoluer dans des environnements, métiers et projets aux enjeux multiples. Grâce à cette organisation multi-marques, chacun peut construire un parcours sur mesure, développer ses expertises, explorer de nouveaux domaines et intervenir sur des projets à forte valeur ajoutée. Rejoindre HOUSE OF ABY, c’est intégrer un Groupe en mouvement, qui fait confiance à ses équipes et leur offre les moyens de performer, grandir et réussir. ✅ ABYLSEN est une société de conseil en ingénierie qui accompagne ses clients dans la réalisation de leurs projets technologiques grâce à des consultants experts. Leur mission : apporter expertise, innovation et capacité d’exécution. Depuis plus de 20 ans, Abylsen s’impose comme un acteur majeur du conseil en ingénierie en Europe. Abylsen accompagne plus de 660 clients dans leurs projets industriels, digitaux et opérationnels. Nos domaines d’expertise : R&D Production & opérations Digital & IT Industrialisation Validation & tests Maintenance & sûreté Nos secteurs d’activité : ⚡ Énergie ✈️ Aéronautique, Spatial & Défense Automobile Life Sciences BTP & Infrastructures ⚙️ Industrie lourde IT & Télécommunications Banque, Finance & Assurance Égalité des chances Aucune barrière ne doit freiner le talent ! Engagé pour l’égalité des chances, notre Groupe s’inscrit dans une démarche inclusive : chaque poste est ouvert à toutes et tous, et nous soutenons activement l’intégration des personnes en situation de handicap.
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