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Directeur(trice) de crèche collective

Fessenheim-le-Bas
Cdg 69
Directeur de crèche
Publiée le Il y a 15 h
Description de l'offre

Détails de l'offre

Famille de métiers Enfance, famille > Petite enfance Grade(s) recherché(s) Educateur de jeunes enfants Métier(s) Ouvert aux contractuels Oui, à titre dérogatoire par rapport aux candidatures de fonctionnaires () Un contractuel peut être recruté sur ce poste pour les besoins des services ou de par la nature des fonctions lorsqu'aucune candidature d'un fonctionnaire n'a abouti. Le contrat proposé ne peut excéder trois ans, renouvelable dans la limite d'une durée maximale de six ans. Temps de travail Temps complet Descriptif de l'emploi La Ville d'Ostwald recrute de crèche collective à compter du 18 août 2025. La Maison de l'Enfance (multi-accueil) est un accueil collectif pour les enfants de 10 semaines à 4 ans organisée en 4 unités. Vous serez chargée de manager, guider et accompagner l'équipe pluridisciplinaire, composée d'une puéricultrice, d'éducatrices de jeunes enfants, d'auxiliaires de puériculture, d'assistantes éducatives petite enfance et d'agents d'entretien et de restauration. Missions / conditions d'exercice Diriger le fonctionnement administratif (commandes de matériel, surveillance des pointages, tenue des dossiers etc...), financier (budget annexe), technique et pédagogique de la structure Superviser et coordonner les projets pédagogiques avec les équipes Organiser les réunions de travail avec les cadres en indiquant les orientations de la structure Participer à la commission territoriale d'attribution des places Participer au recrutement, manager, évaluer et gérer le personnel Elaborer et mettre à jour le projet d'établissement et le règlement de fonctionnement Conseiller et orienter l'autorité territoriale concernant le développement de la structure Préparer les données financières et d'activités pour les déclarations CAF-AFAS Mettre en œuvre les objectifs et orientations dans le cadre de l'élaboration de la convention territoriale globale En collaboration avec l'infirmière puéricultrice de la structure, assurer les relations avec les partenaires extérieurs et veiller à la mise en place des consignes en matière sanitaire et de sécurité Accueillir les parents et les enfants Elaborer les contrats des familles, suivre la présence des enfants et établir les factures Accueillir et accompagner les parents dans leur singularité et leur fonction parentale Profils recherchés DE EJE / Expérience de 3 ans exigée (selon les textes en vigueur) Permis B Connaître les enjeux, évolutions et cadre règlementaire des politiques publiques de l'enfance Connaître les métiers de la petite enfance Maîtriser les règles d'hygiène et sécurité Identifier les besoins des jeunes enfants et leur développement Maîtriser les logiciels spécialisés Maîtriser l'outil informatique Animer des réunions Assister et conseiller les élus Capacité d'écoute et de réponse Respect et reconnaissance d'autrui Discrétion, respect de la confidentialité des données Adaptabilité : faire preuve de flexibilité face à de nouvelles situations Aptitude à l'encadrement et à l'animation d'équipes

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