Manpower MURET recherche pour son client, un acteur reconnu dans la fabrication, l'installation et la maintenance de portes automatiques, portails et équipements industriels ou résidentiels, un Technicien de pose (H/F)\n Vous intervenez sur des chantiers en neuf ou en rénovation, de la préparation à la réception client.\n\nPréparation du chantier \n - Contrôler les produits et les dossiers de pose\n - Organiser le chargement et stockage dans le véhicule\n - Acheminer, décharger et stocker le matériel sur site\n - Vérifier outillage et le matériel de levage\n\nInstallation du chantier \n - Se présenter au client et sécuriser la zone de travail\n - Vérifier la faisabilité, supports, côtes et installation électrique\n - Monter et installer les équipements selon les normes\n\nDépose et préparation\n - Démonter en sécurité l'installation existante\n - Trier et évacuer les déchets\n - Préparer la zone pour la nouvelle installation\n\nPose et mise en service \n - Installer, raccorder électriquement, paramétrer et régler les équipements\n - Contrôler et tester, formaliser l'auto-contrôle\n - Protéger les équipements posés\n - Nettoyer, ranger et évacuer les déchets\n - Expliquer l'utilisation au client et remettre la documentation\n - Participer à la réception, rédiger le PV et faire un retour à la hiérarchie\n Issu(e) d'une formation technique en électrotechnique, maintenance industrielle ou électricité \n\nUne expérience similaire et des habilitations (électriques, CACES) sont des atouts appréciés.\n\nVous êtes autonome, rigoureux(se) et orienté(e) satisfaction clientèle\n\nHoraires :\n - 7h ? 17h (35h/semaine, avec possibilité d'heures supplémentaires)\n - Déplacements occasionnels possibles\n\n\nRémunération : Taux horaire + Ticket restaurant de 10,83¤ par jour \n\nTravailler pour Manpower c'est :\n- Comité d'entreprise (tickets cinéma, chèques cultures, chèques vacances, réduction abonnement sportif...)\n- Nouveauté digitale (application Mon Manpower, fiche de paye dématérialisée...)\n- Possibilité d'épargne non bloquée à un taux de 8%.\n- Accès à la formation.\n- Cooptation \n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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