L'Humain, l'Expertise et l'Innovation, voilà ce qui caractérise l'ADN d'Experis France, ESN de ManpowerGroup reconnue Top Employer 2025.
Présente dans 28 pays, Experis se positionne comme un acteur incontournable et innovant sur le marché des ESN.
Nous proposons une offre intégrée alliant services et solutions IT pour accompagner nos clients partenaires dans leurs projets de transformations.
A travers la formation, Experis investit continuellement dans l'acquisition de connaissances de ses Talents afin d'anticiper les tendances et faire preuve de réactivité face aux changements. PMO - Chargé de pilotage (H/F) - Rennes
Nous recherchons un PMO (Project Management Officer) (H/F) pour accompagner les Chefs de projets et Directeurs de projets dans le suivi, la coordination et le pilotage des activités, pour notre client à Rennes.
Missions principales
* Pilotage et suivi
* Mettre en place les reportings et états d'avancement des projets suivis.
* Suivre et vérifier l'avancement du projet (qualité, coûts, délais) et le respect du cahier des charges.
* Assurer le suivi budgétaire du projet et piloter les mesures correctrices.
* Suivre et gérer les risques du projet.
* Garantir la qualité du projet et le respect des standards de gouvernance.
* Structuration et conception du projet
* Définir les jalons, la planification, le plan de charge et la matrice de risques.
* Définir l'organisation, les prérequis et les livrables des activités.
* Mettre à jour les outils de pilotage (commandes, réceptions, suivi de charges).
* Conduite de projet
* Mener les revues financières (prévisions mensuelles et actualisations trimestrielles).
* Garantir le respect des méthodes, process et outils de gestion de projet.
* Assurer le passage des points d'arrêt du projet.
* Assister le Chef de projet dans la coordination des équipes DSI et la gestion documentaire/communication.
* S'assurer de la conformité des livrables et valider l'acceptation de la solution finale.
* Déploiement et clôture
* Participer à la planification et au pilotage du déploiement.
* Identifier et coordonner les contributeurs internes.
* Gérer les risques liés au déploiement.
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