Chargé de méthode maintenance vmi

01. Poste et Missions 1.Poste et missions Au sein du Groupe Technique de l'Unité MF77-VMI, le chargé de méthode a en charge le suivi du matériel et les méthodes de maintenance des Véhicules de Maintenance des Infrastructures (VMI). A ce titre, ses principales missions principales sont les suivantes : Suivre et mettre à jour le référentiel de maintenance du matériel roulant Effectuer le suivi du matériel et contribuer à sa fiabilisation Assister les équipes de maintenance des AMT et AMP Traiter les demandes d’essais et de modifications provenant des études ou des ateliers Recueillir et traiter les demandes d’évolution et de modification des fiches techniques en liaison avec les ateliers, les Etudes (IMF), M2I et l’inspection Valider les FSA initialisées ou modifiées par les équipes de maintenance Favoriser l’innovation, les améliorations de la QVT et de l’ergonomie au poste de travail à travers le développement d’outillages et l’adaptation des procédures de maintenance Assurer l’interface avec les différents sites de maintenance de l’unité, IMF, M2I, les GTU des autres unités, les achats et les fournisseurs 2.Compétences requises Avoir une expérience opérationnelle dans la maintenance des trains Maîtriser les principes généraux de la sécurité ferroviaire et avoir une connaissance générale des matériels roulants Posséder de bonnes connaissances en mécanique Savoir utiliser les outils de gestion technique du département (GMAO, SDM, SRT) et les outils bureautiques (Pack Office) Faire preuve d’une grande rigueur dans le suivi des dossiers et la rédaction des documents Avoir une certaine curiosité intellectuelle et un esprit d’analyse Être réactif face à des situations exceptionnelles, prendre des initiatives et des décisions appropriées en fonction des constats dans le respect des procédures en vigueur. Savoir communiquer efficacement et factuellement (rapport, présentation, messagerie électronique, compte rendu). Posséder de bonnes qualités relationnelles (esprit d'équipe, écoute, transmission de compétence) et être capable d'animer des réunions. Être méthodique, rigoureux, autonome, force de proposition et acteur du progrès. 3.Informations complémentaires Tous nos métiers sont ouverts aux personnes en situation de handicap, sous réserve de l’aptitude au poste. Lieu de travail : AMP de St Ouen, 117 avenue Michelet 93400 Saint-Ouen Déplacements à prévoir à l’AMT de Villette, 6-8 sente à Bigot 75019 Paris et sur les autres sites de la Direction MRF Poste ouvert aux HV 02. Profil recherché MobilitéRATP 03. Informations complémentaires Lieu : ATELIERS DE SAINT OUEN MRF L04 : 109 bis-117 AVENUE MICHELET, 93070 SAINT-OUEN Type de contrat : Durée Indéterminée 04. Pré-requis Diplôme : Formation requise : Langues : Expérience professionnelle : Compétences : Apporter un soutien technique et une expertise aux opérationnels de son domaine, Contribuer à l'élaboration et à la mise à jour des référentiels de son domaine, Contribuer à l'élaboration et à la mise à jour des supports de formation (prescription technique dans son domaine), Contribuer à la gestion d’obsolescence et au renouvellement des équipements, Contribuer au suivi des indicateurs de son domaine, Rédiger et s'assurer de la prise en compte par les projets des expressions de besoins techniques de son domaine