Poste proposé: Conseiller en immobilier
Description du poste : Développer votre notoriété et celle de notre Agence sur un secteur défini grâce à une prospection ciblée. Constituer et entretenir un ensemble attractif de biens immobiliers à vendre Conseiller et assister les Clients Vendeurs et Acquéreurs pour toutes questions relatives à lachat ou la vente dun bien immobilier y compris le financement Assurer la négociation jusqu'à la vente et orienter le client dans les différentes démarches inhérentes à celleci Veiller en permanence à la satisfaction client et au respect des normes de qualité. Description du profil : *Compétences techniques *Connaissance du marché immobilier : Compréhension des tendances du marché local, des prix, et des types de biens. *Négociation : Capacité à négocier des offres et des contrats en faveur des clients. *Évaluation des biens : Compétences pour estimer la valeur des propriétés. *Réglementation : Connaissance des lois et réglementations immobilières en vigueur. *Compétences relationnelles *Communication : Excellentes compétences en communication verbale et écrite pour interagir avec les clients. *Écoute active : Capacité à comprendre les besoins et attentes des clients. *Réseautage : Capacité à établir et entretenir des relations avec d'autres professionnels du secteur (notaires, banques, etc.). *Qualités personnelles *Autonomie : Être capable de travailler de manière indépendante et gérer son propre emploi du temps. *Dynamisme : Être proactif et motivé pour atteindre des objectifs de vente. Intégrité : Agir de manière éthique et honnête dans toutes les transactions. *Résilience : Capacité à gérer le stress et les échecs, tout en continuant à avancer. Formation et expérience *Formation : Un diplôme en immobilier, en commerce, ou dans un domaine connexe est souvent recommandé. *Expérience : Une expérience préalable dans la vente ou le service à la clientèle sera un atout. *Outils et technologies *Utilisation de logiciels immobiliers : Familiarité avec les outils de gestion des biens, les CRM et les plateformes de marketing immobilier. *Réseaux sociaux : Capacité à utiliser les médias sociaux pour promouvoir les biens et attirer des clients. En résumé, un agent immobilier doit allier compétences techniques, qualités relationnelles et intégrité pour réussir dans ce métier.
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