Le Groupe Petit Forestier a placé la data au cœur de sa stratégie d’entreprise.
Au sein du service Innovation & Transition Energétique du Groupe Petit Forestier, vous serez sous la responsabilité de la Responsable Innovation Data.
Quelles seront vos missions à ce poste ?
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Définir avec les différentes parties prenantes des projets les indicateurs à suivre pour piloter le business existant et explorer les opportunités de business.
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Construire des tableaux de bord sur Qlik pour intégrer ces indicateurs et automatiser leur suivi
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Identifier les nouvelles sources de données à acquérir (internes ou externes)pour enrichir le Data Warehouse (Snowflake)
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Travailler à restituer ces tableaux de bord et contribuer à l’animation du Groupe autour de ces KPI.
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Documenter l'ensemble des travaux réalisés pour contribuer à une meilleure compréhension des méthodes de construction choisies
Quel est le profil recherché pour ce poste ?
Futur diplômé d’un BAC +4/5 d'une grande école de commerce, d'école d'ingénieurs ou de l'université et motivé par les problématiques data.
Vous recherchez une alternance à partir de la rentrée de septembre/octobre 2024.
Vous appréciez le travail en équipe, possédez un esprit d’analyse et de synthèse et aimez faire parler les chiffres.
Pour cela, vous faites également preuve de curiosité intellectuelle en matière de business existants et business potentiels à explorer grâce à la data.
Vous recherchez une alternance vous offrant de vraies responsabilités, tout en étant accompagné(e) au quotidien. Vous savez prendre des initiatives.
Vous êtes un utilisateur avancé d'Excel.
Une connaissance d'un logiciel ou langage dédié à la Data Visualisation (Microsoft Power BI, Tableau, Qlik, ou équivalent…) serait un vrai plus.
Anglais indispensable car vous intervenez sur un périmètre international.
Quels sont les avantages pour ce poste ?
Nombreux avantages pour nos collaborateurs : tickets restaurants (9€ par jour), mutuelle familiale intéressante, chèques vacances, comité d’entreprise, prime de participation annuelle, aide au logement, crèche d'entreprise, CET, PEE & PERCOL.
Tous nos postes sont ouverts au recrutement de travailleurs handicapés.
le Groupe Petit Forestier offre de nombreuses opportunités internes en fonction des projets des collaborateurs : mobilité géographique (en France ou à l’international), promotion interne, changement de métier.
Amenez de la fraicheur dans votre vie professionnelle et rejoignez-nous !
#LeLoueurDeFroid #PetitForestierRecrute
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