Informations générales Organisme de rattachement Communes Référence O069241204001165 Date de début de diffusion 27/01/2026 Date de parution 27/01/2026 Date de fin de diffusion 26/02/2026 Intitulé long de l'offre Jardinier F/H - Service des Sports - LYON Date limite de candidature 26/02/2026 Versant Fonction Publique Territoriale Catégorie Catégorie C (employé) Nature de l'emploi Emploi ouvert aux titulaires et aux contractuels Domaine / Métier Interventions techniques et logistiques - Chargée / Chargé d'aménagement des espaces verts et de production végétale Statut du poste Vacant Intitulé du poste Jardinier F/H - LYON Description du poste La direction des Sports de la Ville de Lyon, composée de 450 agents, est en charge de l’exploitation et de l’entretien des sites sportifs répartis sur le territoire. Au sein de cette Direction, le Service entretien des terrains de sport de la subdivision Salles et Stades a en charge plus spécifiquement l’entretien des différents terrains de sports de la Ville. MISSIONS : Sous la responsabilité d'un agent de maîtrise, vous effectuez des travaux de jardinage, d'entretien et d'embellissement des terrains sportifs. Dans ce cadre : - Vous réalisez des travaux d'entretien des terrains engazonnés de grand jeu et des travaux d'entretien courant des abords (ramassage et évacuation de déchets végétaux, tonte, taille, nettoyage, remise en état des tacles et mottes de gazon, aérage, sablage) - Vous utilisez divers outils (lames hélicoïdales et rotatives), véhicules et matériels adaptés (thermique ou électrique, autoportées et autotractées, matériel de terrassement) - Vous appliquez des règles d'hygiène et de sécurité au travail et évaluez l'état des surfaces à entretenir et les besoins d'intervention - Vous assurez le balayage mécanique et petites réparations sur les terrains de grand jeu en gazon synthétique - Vous appliquez de manière encadrée et très raisonnée des produits phytopharmaceutiques et fertilisants (fongicides, insecticides et herbicides sélectifs gazon) en adéquation avec les objectifs d’entretien qualitatifs respectueux de l’environnement et des utilisateurs-trices Conditions particulières d'exercice Poste ouvert(s) sur le(s) grade(s) suivant(s) de la Fonction Publique Territoriale : Adjoint technique, Adjoint technique principal de 1ère classe, Adjoint technique principal de 2ème classe Descriptif du profil recherché CONNAISSANCES ET SAVOIR FAIRE : - Maîtrise des techniques d'entretien des terrains de sports et/ou espaces verts - Connaissance des sols sportifs d'extérieur et des végétaux - Règles d'hygiène et de sécurité au travail et celles appropriées au matériel spécifique d'entretien - Connaissance et application de la réglementation concernant l'utilisation et la préparation des produits phytopharmaceutiques et des matériels d'épandage - Connaissances sur la programmation et la gestion de l’arrosage automatique intégré QUALITÉS : - Sens du travail en équipe - Disponibilité et sens des missions de service public - Dynamisme, esprit d'initiative et rigueur - Aptitude relationnelle avec tous les publics et intérêt pour le sport Temps plein Oui Informations complémentaires Informations complémentaires LIEU DE TRAVAIL : Mobilité géographique / Tout site sportif Ville de Lyon / Travail à l'extérieur / Trajets fréquents : permis B et C1 (peut être passé via la Ville de Lyon) RÉMUNÉRATION : En fonction du statut et du grade, entre 1 801,74 € mensuels bruts et 2 353,09 € mensuels bruts / Primes d’intéressement (60 € bruts et 457 € bruts) et prime de fin d’année, calculées en fonction de la durée de présence dans l’année TEMPS DE TRAVAIL : 37 h 30 hebdomadaires lissées sur l’année selon les variations de l’activité, horaires variables CONGÉS : 25 jours de congés payés annuels et 14 jours de RTT 3 jours de compensation pénibilité Vos avantages : - Participation transports en commun ou Velo’v à hauteur de 75 % - Carte ticket restaurant : possibilité jusqu’à 153 € par mois dont 60 % pris en charge par la Ville de Lyon - Forfait « mobilités durables » : jusqu’à 300 € par an en cas de déplacement en covoiturage ou vélo personnel - Participation à une complémentaire santé et à la prévoyance obligatoire - Congé menstruel - 10 semaines de congé 2ème parent Pour aller loin : - Un accompagnement à la recherche de logement - Comité des œuvres sociales : sport, culture, loisirs, voyages… des avantages pour toute la famille Fondement juridique du recrutement Art. L331-7 du code général de la fonction publique (recrutement dérogatoire des candidats reconnus travailleurs handicapés) - Conformément au principe d'égalité d'accès à l'emploi public, cet emploi est ouvert à tous les candidats remplissant les conditions statutaires requises, définies par le code général de la fonction publique. À titre dérogatoire, les candidats reconnus travailleurs handicapés peuvent accéder à cet emploi par voie contractuelle. Localisation du poste Europe, France, Auvergne-Rhône-Alpes, Rhône (69) Géolocalisation du poste DRH - SERVICE RECRUTEMENT : 69205 Lyon Lieu d'affectation (sans géolocalisation) Lyon Date de vacance de l'emploi 26/02/2026
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