Vos missions en quelques mots Dans le cadre de sa stratégie de valorisation du territoire, la commune souhaite renforcer son attractivité touristique et sportive, notamment autour de son plan d’eau. Elle recrute un(e) chargé(e) de développement pour piloter ces actions et assurer la gestion et l’animation de cet équipement structurant. Sous l’autorité de la direction générale et en lien étroit avec les élus, vous aurez pour missions de : 1. Développement touristique et sportif Élaborer et mettre en œuvre une stratégie de développement touristique et sportif du terri-toire Valoriser les atouts naturels et les infrastructures communales, en particulier le plan d’eau Développer des partenariats avec les acteurs locaux (associations, clubs sportifs, structures touristiques, prestataires privés) Concevoir et organiser des événements (manifestations sportives, animations estivales, activi-tés de loisirs) Participer à la promotion du territoire (communication digitale, supports, relations presse) Assurer une veille sur les tendances et innovations dans les domaines du tourisme et du sport 2. Gestion du plan d’eau communal Préparation de la saison estivale (rédaction du POSS, élaboration des plannings, etc…) Assurer le bon fonctionnement général du site (accueil du public, sécurité, qualité des équi-pements) Encadrer les agents du service durant la saison estivale (maitres-nageurs sauveteurs, surveil-lants de baignade, hôtes de caisse, agent de sécurité) Participer à la surveillance de la baignade et des usagers de la zone de loisirs Superviser l’entretien et la maintenance en lien avec les services techniques Veiller au respect de la réglementation (sécurité, hygiène, environnement) Gérer les relations avec les usagers, prestataires et partenaires Proposer des aménagements et des actions d’amélioration du site Suivre la fréquentation et évaluer l’attractivité du site 3. Appui au service technique en saison hivernale Participer aux travaux d’entretien courant de la commune (voirie, petits travaux, bâtiments…) Contribuer à la maintenance des équipements communaux Participer aux opérations logistiques (préparation d’événements, installations, manutention) Intervenir en appui selon les besoins du service (polyvalence attendue Profil recherché • Diplôme souhaité : BESAAN. • Expérience appréciée en gestion de projet et/ou gestion d’équipement touristique ou sportif • Polyvalence et intérêt pour les missions techniques de terrain • Bonne condition physique et goût pour le travail en extérieur • Sens du service public, autonomie et esprit d’initiative • Qualités relationnelles et capacité à travailler en équipe • Connaissance du fonctionnement des collectivités territoriales appréciée • Permis B indispensable (permis BE ou C apprécié) • Bon relationnel et capacité d’écoute • Capacité d'organisation et de rigueur • Adaptabilité et disponibilité • Discrétion professionnelle • Sens du travail en équipe et en mode projet
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