Description du poste : Sous la responsabilité de la directrice d'établissement, vous intégrez le site principal
situé à Avranches constitué d'un CSAPA-CJC et d'un CAARUD ainsi que de deux antennes situées à Vire et
Flers.
Vous intervenez dans le cadre des missions du CSAPA d'Avranches au sein d'une équipe pluridisciplinaire
(Secrétaire, médecin addictologue, infirmiers, psychologues et travailleurs sociaux).
Vous participez à l'accueil, l'information, la réduction des risques et des dommages, l'accompagnement et/ou
l'orientation du public.
Vos activités relèvent d'un travail d'accompagnement à visée thérapeutique et/ou social.
Vous évaluez la situation individuelle, familiale et sociale de la personne accompagnée, analysez la situation
et engagez les interventions nécessaires.
Vous conduirez une action éducative auprès de différents publics, dans le but de développer les capacités
personnelles et de favoriser leur intégration dans la vie sociale, et ce, par l'intermédiaire de supports, d'outils,
de méthodes divers (animation d'un atelier, médiation artistique, groupe de parole ).
Vous pouvez être amené(e) à réaliser des consultations avancées sur des sites externes.
Vous serez aussi amené(e) à intervenir en collectif dans le cadre d'actions de prévention des conduites
addictives au sein d'établissements partenaires, avec des objectifs d'information, de sensibilisation et/ou de
formation auprès des professionnels et usagers.
Vous serez force de proposition et contribuerez activement à l'organisation et au développement de l'offre de
service.
Experience: Débutant accepté
Compétences: Analyser la situation et les besoins de la personne,Mener des actions de suivi social spécifiques à une structure et à un public,Orienter une personne vers des partenaires relais,Sensibiliser un public,Préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
Qualification: Employé qualifié
Secteur d'activité: Activité des médecins généralistes
Liste des qualités professionnelles:
Faire preuve d'autonomie : Capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue (le cas échéant, à solliciter les autres acteurs de l'entreprise).
Faire preuve de créativité, d'inventivité : Capacité à créer, imaginer quelque chose de nouveau (nouveau produit, nouvelle solution, …).
Travailler en équipe : Capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise pour réaliser les objectifs fixés.
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