HOW WE STARTED
Leyton remains first and foremost an entrepreneurial adventure, which began with the perseverance of two determined characters: François Gouilliard co-founder and chairman, and Olivier de Beauminy, Co-founder.
Avant d'aller plus loin, vous devez savoir ceci :
Notre entreprise a été récompensée par le label Great Place to Work pour la 3ème année consécutive ! Et si vous nous rejoigniez ?
Nous sommes Leyton, un cabinet de conseil international né en France. Nous accompagnons les organisations dans le financement de leurs projets pour construire un présent vertueux et un futur durable. Pour nos clients, nous recherchons des leviers de financement pour soutenir l'innovation, les économies d'énergie ou améliorons leur performance financière.
Afin d'accueillir un nouveau client démarrant en avril, notre pôle Efficience (et plus particulièrement le BPO, spécialisé dans l'externalisation de missions RH) recrute pour son bureau lyonnais, 1 Superviseur d'équipe RH H/F (profil confirmé spécialisé.e dans la gestion de la formation professionnelle souhaitant piloter une activité), en CDI à pourvoir dès que possible.
Le pôle Efficience accompagne des décideurs (DG, DAF, DRH) à identifier et à actionner des dispositifs d'aides et d'optimisation et perçoit une rémunération au succès.
Vos missions chez Leyton
A ce poste, vous êtes responsable de la gestion de toute la partie administrative de l'activité Formation du client.
A ce titre :
-Vous êtes en mesure de piloter l'activité et de faire des retours détaillés au client sur l'avancement de l'organisation des formations
-Vous assurez le suivi et la plannification des agendas entre formateur(s) et participant(s)
-Vous contrôlez la conformité des pièces administratives et accompagnez la signature des conventions auprès des organismes de formation
-Vous assurez la relation avec l'OPCO du client
-Vous gérez la partie administrative de l'activité (convocations, relances, reports, recueil des feuilles d'émargement)
-Vous organisez la partie logistique (repas, réservation de salles ou d'hôtels)
-Vous êtes garant.e du bon déroulement des activités, qui visent à soulager les équipes internes du client
Votre solide expérience dans le domaine de l'organisation des formations professionnelles vous permet de former vos collègues, piloter l'activité et être le point d'entrée du client dans le cadre de la mission.
Vous êtes à l'aise avec un management majoritairement à distance, (Lydia la manager de l'équipe, travaillant sur Nantes).
La partie facturation sera quant à elle traitée directement par la comptabilité.
A vous de jouer !
A vous de jouer !
Si vous êtes issu.e d'une formation supérieure, que vous avez une expérience confirmée dans la gestion administrative de la formation et que :
-Vous maitrisez le pack Office, Excel et Outlook
-Vous êtes à l'aise sur tous les canaux de communication (téléphone, mail, visio) et savez représenter votre entreprise
-Votre communication orale et écrite est excellente
-Vous êtes autonome, fiable et savez travailler avec rigueur et sens de l'organisation
-Vous savez respecter les délais
-Vous faites preuve d'esprit d'équipe, d'agilité et respectez la confidentialité des dossiers traités
-Vous êtes accessible, à l'écoute de vos collègues et saurez les accompagner au succès
Les expériences sur des fonctions similaires (en centre de formation, RH/ADP, ou organisme de formation) seront nécessaires sur ce rôle central pour l'équipe.
Rejoindre Leyton c'est
-Se construire une carrière sur-mesure, adaptée à vos compétences, vos projets et votre personnalité
-Avoir des perspectives d'évolution rapide grâce à un parcours de formation
-Rencontrer des personnes inspirantes, expertes dans leurs domaines
-Se créer des opportunités de mobilité en France et à l'international
-Trouver du sens dans vos missions
Les + de votre vie de Leytonien :
-Package à 34.5K€ bruts annuels (grille d'embauche à 30.5K€ bruts + variable sur objectifs pouvant atteindre 4K€ annuels)
-Participation annuelle
-EGYM Wellpass pris en charge à 100% : sport et bien-être
-Service d'avocats illimité et gratuit
-Primes de cooptation et d'innovation
-Primes vacances
-Prime de Noël SWILE
-Chèques Vacances
-Team building : semaine d'intégration, séminaire annuel
-1 journée offerte / an pour des engagements RSE
-Bureaux agréables à proximité de toutes les commodités
-Politique de télétravail hybride (une fois l'activité stabilisée et efficace, ce qui peut prendre plusieurs mois*)
-Statut Employé, temps plein (35h), RTT employeurs offerts permettant les ponts de jours fériés
L'équipe Efficience n'attend plus que vous !
Alors, prêt à devenir Leytonien ? Candidatez !
Le déroulement des entretiens ?
Un appel téléphonique avec Jessie
Un entretien RH visio avec Jessie
Un entretien manager avec Lydia
Une étape finale en agence avec Béatrice ou Mickael, en charge de la direction du service
Engagée pour construire un monde plus responsable et plus juste. Ouvert à toutes les compétences, Leyton s'inscrit dans une démarche d'égalité, de diversité et d'inclusion.
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