À propos de nous
Vous recherchez un emploi ? Faites confiances à nos différences ! R.A.S Intérim, réseau d’agences d’emploi de 190 agences, propose des centaines d’opportunités d’emploi dans tous les secteurs d’activité, en intérim, CDD et CDI.
Mission
Nous sommes à la recherche d'un responsable maintenance
Missions :
-assurer la capacité technique de l'ensemble des machines de production
-effectuer une IPM dans les différents ateliers en début de quart pour vérifier l'état général des lignes de productions
-réaliser la maintenances préventives et curatives.
- Assurer l’entretien, le réglage et le dépannage électromécanique sur les équipements dans le respect des normes d’hygiène et de sécurité.
- Assurer avec efficacité des interventions curatives et préventives.
- Signaler et proposer les améliorations et renouvellements des équipements.
- Assurer le démontage des pièces pour leur réparation ou leur envoi à des sous-traitants et s’assure de leur retour dans les délais pour pouvoir les réinstaller.
-appliquer les normes de sécurité en vigueur.
- Procéder à des réglages, graissages et vidanges de machines et propose des améliorations d’entretien des équipements.
- Participer à la mise en conformité selon les normes électriques en vigueur et à les faire évoluer avec l’évolution des normes de nouvelles installations électrotechniques lors de leur création ou de leur prise en charge.
Profil
Vous avez des connaissances en maintenance industrielle pour pouvoir identifier et localiser une panne ?
Vous connaissez les risques individuels et collectifs susceptibles d’être générés par ses interventions ?
Vous connaissez et savez appliquer les règles d’hygiène et de sécurité pour lui et son environnement de travail ?
Vous connaissez les normes électriques ?
Vous avez déjà une première expérience en tant que électromécanicien ? OU un diplôme niveau bac +2 en maintenance électrique et mécanique
* il faut avoir des connaissances informatiques
* esprit d'équipe
* Rigoureux et autonome
* Bonne précision et esprit d'analyse
* GMAO
MODALITES : quart de travail : journée, évolution possible équipe ( VSD / 2X8 / 3X8 )
salaire selon expérience
début de contrat dés que possible
les compétences clés : Surveillance, rigueur, réactivité, prudence, organisation, autonomie, disponibilité ...
Postulez !
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