Ingénieur méthode maintenance h/f

Description du poste

Au sein de l'équipeManufacturing Engineering, rattaché à l'agence de Cannes (06) vous occuperez le rôle d’Ingénieur Méthodes maintenance H/F.

En lien avec la production, la qualité et les équipes maintenance, vous optimiserez la fiabilité et la disponibilité des équipements.

Missions:

* Définir et améliorer les gammes de maintenanceÉlaborer les procédures d’entretien préventif et curatif, en s’assurant qu’elles soient claires, efficaces et conformes aux normes en vigueur.

* Analyser les défaillancesÉtudier les pannes récurrentes, identifier les causes racines et proposer des actions correctives pour fiabiliser les équipements.

* Mettre en place les plans de maintenance préventiveConstruire ou optimiser les plannings d’interventions en fonction des données constructeurs, des retours d’expérience et des objectifs de disponibilité.

* Participer à l’industrialisation des nouveaux équipementsIntégrer les aspects maintenance dès la conception ou l’installation de nouveaux matériels pour garantir leur maintenabilité.

* Suivre et analyser les indicateurs de performancePiloter les KPI (disponibilité, taux de panne, MTBF, MTTR…) pour mesurer l’efficacité des actions menées et identifier les axes d’amélioration.

* Former et accompagner les équipes de maintenanceAssurer la transmission des bonnes pratiques, former sur les nouvelles procédures et garantir le bon usage des outils de gestion (GMAO, documentation technique…).

Profil:

* Formation Bac+5 (école d’ingénieur ou master), avec une spécialisation en maintenance, génie industriel, mécanique ou équivalent.

* Première expérience réussie dans un environnement industriel.

* Bonne maîtrise des outils de GMAO et des méthodes de maintenance (préventive, curative, prédictive).

* Connaissances en fiabilisation des équipements, analyse de pannes et amélioration continue.

* Esprit d’analyse, rigueur et sens de l’organisation.

* Aisance à travailler en équipe et en transversal avec les services production, qualité et maintenance.

Rémunération et avantages:

* Politique interne sur le télétravail
* CSE (chèque vacances, culture, subvention pratique sportive, etc)
* 13 RTT + un compte épargne temps
* Carte de tickets restaurant
* Prévoyance santé
* Prime de vacances
* Prime de cooptation
* Contribution au remboursement de vos titres de transport en commun ou forfait à la mobilité durable
* Salaire à partirde 36 000 € brut annuel suivant votre expertise

Notre process de recrutement :

* Vous candidatez,
* Premier échange téléphonique avec notre équipe recrutement,
* Un entretien avec votre futur manager et votre chargé de recrutement en agence ou en visio
* Si validation, envoi de la proposition de collaboration
* Début de votre parcours d’intégration chez Expleo!

A bientôt dans nos équipes!

La localisation des postes n’est qu’indicative, une mobilité géographique sur le territoire national peut être requise.

A compétences égales, une attention particulière sera accordée aux candidatures des travailleurs handicapés et autres bénéficiaires de l'obligation d'emploi de l'article L. 5212-2 du code du travail. »

#LI-CV1

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