Manpower GD PARIS ASSURANCES recherche pour son client, un acteur du secteur Assurance, un Généraliste en Ressources Humaines (RH) (H/F) Gestion des visites médicales\nTraiter les demandes de visites médicales (embauche, suivi, reprise) Saisir et transmettre les demandes via les sites des centres de médecine du travail adhérents Suivre la prise en charge des demandes par les centres\nRelations avec les Centres de Médecine du Travail / Centres inter-entreprises\nGérer les adhésions et radiations des salariés Maintenir une relation régulière avec les interlocuteurs externes\nConvocations aux visites médicales\n?Envoyer les convocations aux salariés Effectuer les relances en cas de non-réponse ou d'absence Replanifier les rendez-vous en lien avec les centres médicaux\nGestion des attestations de suivi médical cas simples \nRéceptionner les attestations de suivi médical Contrôler la conformité des documents Saisir les informations dans les outils RH (ADP, BVRH) 5. Gestion des attestations de suivi médical avec préconisations Transmettre les attestations aux acteurs RH concernés Saisir les données dans ADP et BVRH Assurer le suivi administratif des actions éventuelles (aménagements, restrictions)\nGestion des attestations de suivi médical avec préconisations\n?Transmettre les attestations aux acteurs RH concernés Saisir les données dans ADP et BVRH Assurer le suivi administratif des actions éventuelles (aménagements, restrictions) Vous disposez d'une expérience d'au moins 2 ans sur un poste similaire (hors alternance). Vous êtes à l'aise avec les logiciels ADP et BVRH. Vous maîtrisez l'environnement de la gestion administrative RH.\n?Vous êtes reconnu(e) pour votre rigueur, votre sens de la confidentialité et votre aisance relationnelle.\n\nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
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