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Employé commercial

Thionville
TN France
Employé de magasin
De 40 000 € à 60 000 € par an
Publiée le 10 mai
Description de l'offre

« Rejoignez nos équipes pour connaître la recette du succès » !

Nous recrutons : un Employé commercial H/F

Chez Supermarché Match, votre mission :

Sous la responsabilité du Manager de rayon, vous participez pleinement à la vie de votre rayon et plus précisément :

* Vous accueillez et conseillez les clients en répondant à leurs besoins en matière d’achats grâce notamment à votre bonne connaissance des produits.
* Vous assurez la bonne tenue de votre rayon en garantissant l’approvisionnement et en veillant au respect des règles de présentation (rotations des dates, saisie des pertes, fiabilité du balisage prix, qualité des produits, propreté…).
* Vous participez à l’atteinte des résultats économiques en garantissant la fiabilité des stocks et en traitant les alertes pour assurer une commande automatique fiable.
* Vous développez votre rayon en proposant et en mettant en œuvre des animations commerciales adaptées (mise en valeur des produits, spécificités locales, saisonnalité, nouveautés…).

Chez Supermarché Match, vos possibilités :

* Soumettre toutes vos idées d'organisation à votre hiérarchie.
* Accéder à différentes formations internes pour acquérir et renforcer vos connaissances.
* Montrer votre savoir-faire et votre investissement en vue d’évolutions internes potentielles.

Vous avez le sens du contact et du service client. Vous êtes rigoureux(se), dynamique, enthousiaste et faites preuve d’initiatives.

Vous serez accompagné(e) par votre Manager de rayon et vos collègues lors de votre prise de poste. Nous vous proposerons également un programme de formation sur la connaissance du produit, l'hygiène et la sécurité alimentaire.

* Prime annuelle équivalente à 1 mois de salaire.
* Primes : le cumul peut atteindre entre 0,5 et 1 mois de salaire sur l’année.
* Carte privilège collaborateur avec 10% de remise via une cagnotte sur l’ensemble de vos achats dans nos magasins.
* Epargne salariale : participation aux bénéfices, Plan Épargne Entreprise, Plan Épargne Retraite Collectif et Compte Épargne Temps.
* Perspectives d'évolution avec formation interne.

Compétences : Satisfaction client, rigueur, organisation, sens du commerce.

#J-18808-Ljbffr

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