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Brand manager f/h

Paris
CDI
Brand manager
Publiée le 24 avril
Mission du poste

PRINCIPALES RESPONSABILITES

Développement des collections :

  • Développer les collections, en collaboration avec les Maisons et les designers Thélios,
  • Gérer la planification stratégique produits des collections, préparer les briefings, définir les calendriers et grilles merchandising,
  • Développer le packaging Eyewear et d’autres projets ad-hoc (capsules, accessoires Eyewear dédiés) en lien avec la stratégie Maison.

Marketing :

  • Définir les budgets et plans marketing annuels,
  • Déployer les plans media et marketings spécifiques à la catégorie en accord avec la stratégie des Maisons,
  • Préparer les contenus de présentation des collections en collaboration avec l’équipe Training.

Merchandising et planning :

  • Participer à l’élaboration des forecasts de production, en collaboration avec les équipes Planning et avec le support des responsables de marchés,
  • Analyser la productivité des collections et gérer le cycle de vie produit.

Business Strategy & Distribution :

  • Préparer et présenter les Business Review au Top Management des Maisons,
  • Présenter les collections aux équipes internes Thélios et participer à certains meetings stratégiques clients.
Profil recherché
PROFIL
BAC +5 Ecole de commerce ou équivalent universitaire en parcours marketing et gestion de projet.
A partir de 5 ans d’expérience à un poste similaire dans l’industrie du luxe, de la mode ou des cosmétiques, dans un environnement Wholesale avec une distribution sélective.
Linguistique : français et anglais courants impératifs, italien appréciable.
Bureautique : maîtrise du Pack Office.

Autonomie, rigueur et sens des priorités,
Appétence et sensibilité au luxe,
Cohésion et travail en groupe.
Entreprise

INFORMATIONS ADDITIONNELLES

Poste basé à Paris (75008).

Nous vous remercions de l’intérêt porté à ce poste. Thélios s’engage en faveur de l’égalité des chances et accueille toutes les candidatures qualifiées, sans distinction de genre, d’âge, d’origine, de situation de handicap ou de toute autre caractéristique protégée par la loi. Seuls les candidats correspondant aux critères du poste seront contactés.

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