Le Centre Médico‑Psychologique (CMP) Adultes de Privas, intégré au Centre Hospitalier Sainte‑Marie (CHSM), est un service ambulatoire sans hébergement. Il accueille les personnes de 16 ans et plus résidant sur le secteur de Privas, pour des consultations, des diagnostics et la mise en place de projets thérapeutiques personnalisés. Le CMP comporte une équipe multidisciplinaire (psychiatres, psychologues, infirmiers, assistants sociaux, etc.) et constitue le point de coordination principal dans le réseau psychiatrique sectoriel Il n'y a pas de lits d'hospitalisation dans cette structure, qui propose uniquement des prises en charge en milieu ouvert, en consultation ou à domicile selon les besoins du patient VOS MISSIONS : Poste à pouvoir dès que possible. Placé(e) sous la responsabilité du cadre de santé, vous aurez pour principale mission : - Accueillir et effectuer des entretiens d'accueil afin d'évaluer, d'accompagner et d'orienter des personnes en souffrance psychique - Assurer le suivi des patients, s'assurer de leurs stabilités psychiques et de prévenir les décompensations psychotiques avec une prise en compte de la personne dans sa globalité et de son environnement - Accueil téléphonique et permanence physique (Evaluation clinique, prise de rendez-vous, soins somatiques : injections, surveillance des paramètres vitaux ……) - Evaluer, prendre en charge les situations de crise et d'urgence - Travailler en réseau avec les partenaires du champ sanitaire, social et médico-social, judiciaire… - Elaborer des projets de soins personnalisés - Rédaction de transmissions dans le logiciel de soin et mise à jour du dossier patient informatisé - Recueil des données cliniques, des besoins et des attentes de la personne et de son entourage - Information et éducation de la personne et de son entourage - Accueil et encadrement pédagogique des étudiants - Participation aux réunion pluridisciplinaire, cliniques et institutionnelles VOS HORAIRES : Journée de 7h48 du lundi au vendredi. VOTRE REMUNERATION : Coef : 477 soit un brut mensuel de2 184,66€ Reprise ancienneté à 100%, pouvant aller de 1% à 34% du brut mensuel Prime Ségur 1 égale à 238€ Prime décentralisée annuelle de 5% du brut annuel Autres primes : (en fonction des postes) Prime Ségur 2 selon profils et expérience Prime d'embauche de 1300€ à la première année d'ancienneté et 1300€ à la seconde année d'ancienneté Prime de fidélisation 1500€ tous les deux ans en dessous de 20 ans d'ancienneté et 200€ au-dessus de 20 ans d'ancienneté Avantages sociaux : 27 jours de congés payés 19 RTT Mutuelle Prévoyance, Retraite supplémentaire PERCO Pourquoi nous rejoindre ? Un véritable projet de carrière : avec la mobilité interne et les perspectives d'évolution, nous vous accompagnons dans votre développement professionnel. Un collectif bienveillant et engagé : ici, vous ne travaillez jamais seul(e). L'échange et la collaboration sont au cœur de notre organisation. Un établissement tourné vers l'avenir : nous investissons dans la formation, l'innovation et l'amélioration continue pour garantir des soins de qualité. Rejoindre les Établissements Hospitaliers Sainte-Marie, c'est faire le choix d'un métier porteur de sens, au sein d'une structure qui met l'humain au centre de son engagement. Prêt(e) à relever le défi avec nous ? Envoyez votre candidature à ! La Direction des Ressources Humaines
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