Nous recrutons à destination de nos clients divers profils dans de nombreux secteurs d'activité. L'accompagnement humain reste notre priorité pour initier une nouvelle aventure professionnelle, dont vous candidat, serez le premier acteur !
Le poste :
Notre cabinet recrute pour l'un de ses clients, acteur incontournable de l'industrie agroalimentaire française, un(e) Technicien(ne) de Maintenance dans le cadre d'un renforcement de ses équipes de production.
Vos missionsRattaché(e) au Responsable Maintenance ou au Chef de Secteur, vous serez au coeur de la performance industrielle du site :
Maintenance curative
- Diagnostiquer les dysfonctionnements et intervenir efficacement
- Sécuriser et remettre en état les installations
- Analyser les pannes et proposer des actions d'amélioration
Maintenance préventive & améliorative
- Planifier et effectuer les contrôles préventifs
- Participer à l'installation de nouveaux équipements
- Rédiger et mettre à jour les procédures techniques
Suivi & communication
- Renseigner la GMAO après chaque intervention
- Échanger avec les opérateurs et contribuer aux projets d'amélioration continue
- Être l'interface avec les prestataires extérieurs si besoin
- Hygiène, Qualité, Sécurité & Environnement
- Appliquer rigoureusement les consignes HQSE
- Veiller à la sécurité des personnes et des installations lors de chaque intervention
Profil recherché :
Profil recherché
- Formation : Bac Pro / BTS / CQP en maintenance industrielle, électrotechnique, mécanique, pneumatique ou équivalent
- Expérience : Première expérience réussie en environnement industriel, idéalement en agroalimentaire
- Qualités : Méthode, rigueur, esprit d'équipe, réactivité, capacité d'adaptation et autonomie
Disponibilité exigée pour le travail posté en 3x8
Ce que nous vous proposons
- Salaire attractif sur 13 mois
- Intéressement + participation
- Mutuelle et prévoyance prises en charge à 60% par l'employeur
- Tickets restaurant ou paniers jour/nuit
- Indemnités kilométriques de transport
- Dispositif d'épargne salariale et CET
- Accès à une micro-crèche d'entreprise
- Perspectives d'évolution au sein d'un groupe dynamique et bienveillant
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