Directeur.trice adjoint.e de la direction de l'action éducative h/f

Nanterre, préfecture des Hauts-de-Seine et ville centre de l'Ouest parisien, se distingue par son dynamisme, sa diversité culturelle et sociale ainsi que par son attachement profond aux valeurs du service public. Forte de près de 97 000 habitants, elle conjugue les atouts d'un territoire riche de son histoire et de son tissu associatif et culturel foisonnant, avec une politique municipale résolument tournée vers l'innovation sociale, la solidarité et l'inclusion. Ville universitaire accueillant l'Université Paris Nanterre, elle place la jeunesse, l'éducation et l'égalité des chances au coeur de son projet. La municipalité consacre chaque année près de 40 % de son budget de fonctionnement à l'éducation et à l'action éducative, ce qui témoigne de la priorité donnée à l'accompagnement des enfants et des familles. Elle dispose de 40 écoles publiques, d'un réseau de centres de loisirs particulièrement développé et de séjours de vacances qui constituent autant d'opportunités d'apprentissage, d'épanouissement et de mixité sociale. La Direction de l'Action Éducative (DAE), qui rassemble près de trois cents agents permanents et huit cents vacataires, est chargée de mettre en oeuvre cette politique ambitieuse au quotidien. Résolument tournée vers l'usager, elle porte l'ambition d'un accueil de qualité, inclusif et émancipateur. Dans ce cadre, la Ville recrute un.E Directeur.Trice adjoint.E qui, aux côtés de la Directrice de la DAE, contribuera à la conception et au pilotage des projets structurants de la direction, avec une attention particulière portée à la qualité de l'accueil et à la professionnalisation des équipes d'animation. Le.La Directeur.Trice adjoint.E aura la responsabilité de concevoir et de mettre en oeuvre un plan d'amélioration qualitative de l'accueil des enfants, en cohérence avec le Projet Éducatif Territorial et les orientations stratégiques de la collectivité. Il.Elle développera des dispositifs de formation innovants et favorisera la diffusion des bonnes pratiques auprès des animateurs et directeurs, afin de renforcer la cohérence des projets pédagogiques. Il.Elle veillera à doter les équipes d'outils et de ressources adaptés, accompagnera les professionnels dans la conception et la réalisation de leurs projets et organisera des temps collectifs destinés à renforcer la cohésion et l'adhésion. Il.Elle assurera par ailleurs la continuité pédagogique entre les centres de loisirs et les séjours de vacances et copilote, en lien avec la Directrice, les projets structurants de la DAE. Le profil attendu correspond à un.E professionnel.Le disposant d'une expérience confirmée dans la direction de l'éducation en collectivité territoriale. Une connaissance approfondie de la réglementation " Jeunesse et Sports ", une maîtrise de la méthodologie de projet, de l'évaluation des politiques publiques ainsi que des mécanismes de gestion budgétaire sont indispensables. Le.La candidat.E devra démontrer des aptitudes reconnues en matière de pilotage de projets, de conduite du changement et de mobilisation des équipes. Esprit d'analyse et de synthèse, autonomie, rigueur, sens de l'initiative et excellentes qualités relationnelles seront également déterminants.