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Ap26 - bac5 - chargé digital procurement (h/f)

Guyancourt
Renault Group
Publiée le 1 mars
Description de l'offre

Company RENAULT s.a.s. Job Description Contexte et environnement de travail : Renault Group poursuit son engagement envers les jeunes au travers la formation par l’alternance et les stages. Réalisez votre apprentissage au sein de Renault Group et transformez vos connaissances en compétences sur des projets concrets. Accompagné par un maître d’apprentissage et d’équipes expertes, vous progressez vers votre diplôme dans un cadre exigeant et bienveillant. Une expérience utile, formatrice et porteuse de sens, quelle que soit la fonction. Vos missions : Rattaché(e) au chef de service Digital au sein de RG Procurement vous auriez la charge de d’organisation et de suivi des différentes séances d’échange avec les opérationnels du Procurement pour confirmer les fonctionnalités à développer dans des outils digitaux. Visualisation de la performance du Procurement par fournisseurs en préparation de la négociation Approches utilisées dans la négociation des amortissements, quels sont argumentaires nécessaires à la négociation ? Importance de variation des volumes lors de négociation : quel niveau de détail des données sont nécessaires au quotidien ? Quotation des fournisseurs : critères ? niveau de détails ? Qui êtes-vous ? Votre parcours intègre la gestion des projets, gestion industrielle ou informatique ou encore le domaine d’organisation. Curieux(se) et entreprenant(e), vous saurez échanger avec les interlocuteurs variés (métiers Procurement, experts informatiques, managers, etc) et synthétiser les besoins parfois contradictoires en documents simples et compréhensibles, permettant les arbitrages et prises de décisions des managers. A ce titre, des qualités rédactionnelles sont attendues, en français et en anglais. Vous avez une expérience d’une conduite de changement ou l’envie d’apprendre. Vous souhaitez participer à l’aventure de l’automobile de demain ? Rejoignez-nous ! Job Family Purchasing Contract Duration 24 months Renault Group is committed to creating an inclusive working environment and the conditions for each of us to bring their passion, perform to the full and grow, whilst being themselves. We find strength in our diversity and we are engaged to ensure equal employment opportunities regardless of race, colour, ancestry, religion, gender, national origin, sexual orientation, age, citizenship, marital status, disability, gender identity, etc. If you have a disability or special need requiring layout of the workstation or work schedule, please let us know by completing this form. In order to follow in real time the evolution of your applications and to stay in touch with us, we invite you to create a candidate account. This will take you no more than a minute and will also make it easier for you to apply in the future. By submitting your CV or application, you authorise Renault Group to use and store information about you for the purposes of following up your application or future employment. This information will only be used by Renault Group companies as described in the Group privacy policy .

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