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Gestionnaire paie (h/f), lille

Lille
Intérim
Adecco
Gestionnaire de paie
Publiée le 8 mai
Description de l'offre

Votre mission

📱 Adecco Tertiaire Lille recrute pour son client, un organisme de formation pour actifs en France : GESTIONNAIRE PAIE H/F



đŸ’Œ Vos missions principales :

En tant que Gestionnaire Paie H/F, vous ĂȘtes un vĂ©ritable prestataire de services internes au sein de votre rĂ©gion. Sous la responsabilitĂ© du Responsable de domaine, vous intervenez sur plusieurs axes administratifs et opĂ©rationnels, notamment :🔍 Collecte et traitement de l'information :
* đŸ“„ Recueillir et structurer les donnĂ©es
* 🧼 Traiter les donnĂ©es sources validĂ©es
* 📊 Élaborer des tableaux de bord (locaux et rĂ©gionaux)
* 📱 Participer à la communication interne
* đŸ€ Apporter conseil et appui aux Ă©tablissements


đŸ§© Domaines d'intervention possibles :

📩 Achats
* Suivi des commandes régionales
* Soutien au Responsable Régional des Achats
* Reporting achat
📈 Ventes
* Gestion des conventions et factures
* Suivi des recouvrements
đŸ‘„ Ressources humaines / Paie
* Gestion de la paie (environ 300 bulletins)
* Suivi des temps et activités
* Suivi du plan de formation
💰 Budget / Finances
* Suivi des enveloppes budgétaires
* Analyse des écarts
* Connaissance des mécanismes de contractualisation


Votre profil

🎓 DiplĂŽmĂ©(e) d’une formation en Paie ⏳ ExpĂ©rience d'au moins 1 an dans un poste similaire 📅 OrganisĂ©(e) et dotĂ©(e) d’un bon sens de la relation client đŸ’» MaĂźtrise du Pack Office (Excel, Word...) & d’un logiciel de paie


A propos de nous

Premier réseau d'agences d'emploi en France, Adecco a développé un savoir-faire unique de proximité et met toutes ses compétences à votre service.
Nos équipes sont présentes sur tout le territoire, avec plus de 900 agences. Quel que soit le contrat que vous cherchez : CDI, CDD, Intérim, CDI Intérimaire, CDI Apprenant ou alternance, nos experts travaillent chaque jour, pour vous guider vers ce qui vous correspond. DÚs maintenant, devenez acteur de votre vie !
Merci de postuler uniquement si vous ĂȘtes en mesure de vous prĂ©senter sur le lieu de travail Ă  la date et Ă  l'heure prĂ©vues, et si vous possĂ©dez, le cas Ă©chĂ©ant, un titre de sĂ©jour valide pour la durĂ©e de la mission. A dĂ©faut, votre candidature ne pourra pas ĂȘtre prise en considĂ©ration. Merci par avance pour votre comprĂ©hension.

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