Manœuvre de chantier

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Rejoignez l'aventure Temporis - Manœuvre TP

La convivialité, l'autonomie et le professionnalisme vous caractérisent ? L'énergie aussi ? Alors rejoignez Temporis, le premier réseau national d'agences d'emploi en franchise !

Notre agence Temporis Nancy Sud recherche pour un de ses clients spécialisé en Gros-Oeuvre un(e) Manœuvre TP.


VOS MISSIONS :

1. Démolition manuelle à l’aide d’un marteau piqueur électrique.
2. Ferraillage et mise en place de treillis soudés.
3. Travaux en hauteur sur échafaudage.
4. Mise en place de plancher (type poutrelle hourdis ou plancher collaborant, à définir).
5. Protection du sol sur le chantier.


VOTRE PROFIL :

Vous avez une première expérience sur un chantier ? Vous êtes sérieux(se), motivé(e) et dynamique pour intégrer notre équipe. Vous êtes rigoureux(se), autonome et capable de travailler en équipe dans un environnement exigeant.

Vous savez faire preuve d’initiative tout en respectant les consignes de sécurité et les procédures du chantier ?

Ce poste est fait pour vous !


REMUNERATION :

Taux horaire brut : à partir de € + prime de hauteur 5,35€ brut par jour + 11€ panier repas selon convention.


RYTHME :

Du lundi 8h-12h et 13h-17h, et le vendredi 8h-12h.


ENVIRONNEMENT DE TRAVAIL :

Travail sur chantier de construction + manipulation possible de matériaux lourds.


AVANTAGES TEMPORIS :

* 10% d'indemnités de fin de mission + 10% d'indemnités de congés payés, heures supplémentaires possibles.
* Possibilité d'acompte sur paie à la semaine.
* CE (Billetterie, club vacances, etc.).
* Aides et services dédiés (mutuelle, logement, garde d'enfants, prêt de véhicule, etc.).


REJOIGNEZ-NOUS DÈS MAINTENANT !

Si cette offre correspond à vos aspirations professionnelles, déposez votre CV en ligne sur notre site. Pour toute question ou information supplémentaire, contactez-nous ou envoyez votre CV à l'adresse indiquée.


Contact :

Agence TEMPORIS NANCY
19 rue de Serre
54000 NANCY


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Les avantages : Mutuelle, CE, Primes.

- Les entretiens de recrutement respectent les gestes barrières.

- L’entreprise s’engage à respecter ces mesures pour cette mission.

Politique d'embauche visant à améliorer la représentation des personnes handicapées dans ses effectifs.

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