1. Contrôle permanent de 2 niveau
- Mise en oeuvre du plan de contrôle permanent
- Formalisation des constats et suivi des anomalies
2. Contrôle de conformité réglementaire
- Vérification de la conformité avec MiFID II, CSDR, RG AMF, etc.
- Participation à la veille réglementaire et mise à jour des procédures.
- Suivi de la protection des avoirs clients et contribution au rapport de contrôle interne.
3. Suivi des risques et reporting
- Contribution à la cartographie des risques.
- Analyse des incidents opérationnels et reporting des indicateurs KRI/KPI.
4. Formation et accompagnement
- Sensibilisation et accompagnement des équipes aux exigences du contrôle interne. Contrôleur interne (F/H) - req2244
RÉFÉRENCE : req2244
ENTITE : GRESHAM BANQUE
TYPE
CONTRAT : CDI
RÉMUNÉRATION
: 40-45 K€
AVANTAGES
: Vous évoluerez dans un cadre avec des conditions de travail favorables à votre épanouissement (télé travail, horaires avec plages fixes et variables, bienveillance et valeurs humaines : Groupe « Great place to work », évolution et plan de carrière) :
- RTT
- Prime d'intéressement et participation
- Remboursement à 80% des frais de transport en commun
- Plan Epargne Entreprise avec abondement
- Compte Epargne Temps
- Tickets restaurant pris en charge à 60% par l'employeur
- Politique forte de mobilité interne
- Université du groupe APICIL
- Mutuelle d'entreprise avantageuse
LOCALISATION DU POSTE : 20, RUE DE LA BAUME, Paris, 75008, FRA
POSTE À
POURVOIR À PARTIR DU :
Et si révéler
chaque potentiel c'était faire progresser tout le monde ?
En tant
qu'acteur majeur de la protection sociale en France nous oeuvrons quotidiennement
auprès de nos 2,2 millions d'assurés en leur proposant des solutions pérennes,
performantes et adaptées pour les protéger tout au long de leur vie en santé,
prévoyance, épargne, services financiers et retraite complémentaire.
Paritaire et mutualiste
nous sommes pleinement engagés au sein de la société et contribuons au
développement économique des entreprises et à l'équilibre social. Chaque année
nous consacrons près de 17 millions d'euros à la mise en oeuvre d'actions de
solidarité.
Nos collaborateurs
évoluent dans un environnement qui articule performance sociale et performance
économique afin d'être en résonnance avec la Raison d'Etre qui est la nôtre : par
une relation proche et attentionnée, soutenir toutes les vies, toute la vie.
APICIL,
Uniques, Ensemble.
FINALITÉS :
Assurer la mise en oeuvre et le suivi du dispositif de contrôle interne permanent au sein du PSI, afin de garantir :
- la conformité des activités TCC et RTO aux exigences réglementaires (MiFID II, RG AMF, Arreté du 3 novembre 2014) ;
- la maîtrise des risques opérationnels et de conformité ;
- la fiabilité des opérations et la protection des avoirs clients
ACTIVITÉS PRINCIPALES :
1. Contrôle permanent de
2 niveau
- Mise en oeuvre du plan de contrôle permanent
- Formalisation des constats et suivi des anomalies
2. Contrôle de conformité réglementaire
- Vérification de la conformité avec MiFID II, CSDR, RG AMF, etc.
- Participation à la veille réglementaire et mise à jour des procédures.
- Suivi de la protection des avoirs clients et contribution au rapport de
contrôle interne.
3. Suivi des risques et reporting
- Contribution à la cartographie des risques.
- Analyse des incidents opérationnels et reporting des indicateurs KRI/KPI.
4. Formation et accompagnement
- Sensibilisation et accompagnement des équipes aux exigences du contrôle
interne.
CONNAISSANCES REQUISES POUR LA TENUE DE L'EMPLOI :
Titulaire d'une formation Bac +5 en Finance, Audit, Droit des marchés financiers ou Contrôle interne, vous justifiez d'une expérience professionnelle d'au moins trois ans dans le domaine de la conformité ou au sein d'un middle/back-office d'un Prestataire de Services d'Investissement (PSI) ou d'une banque.
Vous maîtrisez le cadre réglementaire applicable, notamment MiFID II, le Règlement Général de l'AMF, l'Arrêté du 3 novembre 2014 ainsi que le règlement CSDR.
Vous avez acquis une expérience significative des métiers de la Tenue de Comptes-Conservation (TCC) et de la Réception-Transmission d'Ordres (RTO).
Vous faites preuve de capacités d'analyse, de rigueur, d'un esprit critique développé et d'une bonne aisance en communication écrite.
Vous possédez idéalement un niveau technique en anglais.
CONDITIONS PARTICULIÈRES D'EXERCICE :
Aucune condition particulière n'est identifiée pour la tenue de cet emploi. Dans le cadre de ce process de recrutement, dès lors que votre candidature est retenue pour un entretien RH, vous serez amené(e) à réaliser un questionnaire ASSESSFIRST.
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