Contrôleur de gestion industriel h/f (cdi)

Poste :

Notre client est une PME industrielle innovante du secteur agroalimentaire, en forte croissance, implantée en Mayenne (53).

L’entreprise emploie 150 collaborateurs et investit massivement dans l’amélioration de sa performance industrielle, avec notamment le déploiement d’un nouvel ERP et l’ouverture d’un nouveau site de production.

Dans ce contexte structurant, elle crée le poste de :

Contrôleur de gestion industriel



Rattaché·e au Responsable de production, avec un lien fonctionnel étroit avec la Direction Financière, vous êtes chargé·e de construire et piloter l’ensemble des outils de mesure de la performance industrielle du site.

Votre rôle est transversal, au cœur du fonctionnement de l’usine : vous mettez en place les indicateurs (production, coûts, maintenance, qualité…), structurez la collecte de données, produisez les reportings hebdomadaires et mensuels, et analysez les écarts par rapport aux budgets.

Vous contribuez activement à la préparation budgétaire, à la fiabilisation des stocks et à l’amélioration du pilotage des coûts de revient. Vous êtes également un interlocuteur clé dans le déploiement du nouvel ERP industriel.

Profil :

Vous disposez d'une solide expérience en contrôle de gestion industrielle, avec une maîtrise d’Excel pointue et des ERP.

Vous êtes structuré·e, autonome, rigoureux·se et dynamique, avec une vraie appétence pour les environnements industriels opérationnels.

Vous aimez confronter les chiffres à la réalité, aller sur le terrain pour comprendre, interagir avec les équipes de production, et rendre vos analyses exploitables.

Votre curiosité, votre sens de l’analyse, votre capacité à structurer les données et à traduire les constats en plans d’action font de vous un partenaire fiable pour la production comme pour la finance.

Vous souhaitez rejoindre une entreprise en transformation, où tout est à construire, et où vos outils et vos idées auront un impact direct sur la performance industrielle du site.

Entreprise : Cadr’Avenir est un cabinet de recrutement indépendant, fortement ancré dans la région Ouest, qui accompagne ses clients, depuis 2003, sur un périmètre national. Multi-spécialiste & chasseur de têtes, Cadr’Avenir a cumulé des années d’expérience et rencontré des milliers de candidats, dans des domaines dont nous accompagnons les évolutions : L’industrie - Le secteur mode, textile et cuir - Le bâtiment - Les services (supply chain, digital, SI, négoce). Chez Cadr’Avenir, nous accordons beaucoup d’importance à l’écoute des clients et des candidats, qui doivent pouvoir exprimer leurs attentes en confiance et dans le plus grand respect de la confidentialité. Candidats ou clients, nous engageons des relations humaines, qui nous tiennent à cœur. Chez Cadr’Avenir, chaque recrutement comprend des étapes indispensables. Nous n’envoyons pas simplement des cv ! Nous écoutons, restituons, validons chaque phase du processus : briefs clients, parcours et attentes des candidats, évaluations, préconisations, accompagnement.