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Project and line manager – r&t manufacturing & matériaux (all gender)

Toulouse
CDI
3349 Airbus Protect SAS
Publiée le 25 janvier
Description de l'offre

Description de l'emploi:

Airbus Protect, filiale d'expertise et de conseil du groupe Airbus, rassemble les meilleures compétences en matière de sécurité, de sûreté et de développement durable.

Vous rejoindrez notre Business Unit Sustainability, en tant que Line Manager et Project Manager.


Votre futur job, si vous l’acceptez…

Intégré(e) au sein de nos activités d'ingénierie, vous rejoindrez une équipe de management dynamique.

Vous encadrerez une équipe de consultants intervenant principalement sur des activités de Recherche & Technologie (R&T) appliquées au Manufacturing Engineering.

Nous recherchons un(e) manager capable de piloter à la fois le capital humain et la relation opérationnelle client sur des périmètres technologiques innovants: technologies d'assemblage, nouveaux matériaux (composites, substitution de substances en peinture/TS) et technologies électriques futures.

En tant que Line Manager, vous êtes le garant du développement de votre équipe (10 à 15 ingénieurs) :

* Recrutement : Identifier les besoins, spécifier les compétences techniques (Matériaux & Procédés), qualifier les candidats et assurer leur intégration réussie.

* Performance & Carrière : Définir les objectifs individuels, réaliser les entretiens annuels, et construire les plans de développement (formations, certifications).

* Animation d'équipe : Maintenir la visibilité sur la charge, gérer l'adéquation charge/ressources et insuffler une dynamique collective et transversale.

* Collaboration RH : Travailler en étroite collaboration avec les partenaires RH pour la gestion administrative et l'évolution des collaborateurs.

En tant que Project Manager / Responsable Opérationnel, vous portez la relation client Airbus Commercial :

* Pilotage d'activités : Superviser l'avancement technique des projets R&T (livrables, jalons, qualité).

* Expertise technique : Apporter un support de premier niveau sur les sujets de substitutions (REACH, Chromates), procédés d'assemblage innovants et nouvelles technos électriques.

* Développement commercial : Identifier les nouvelles opportunités chez le client et participer à la construction des offres techniques en synergie avec l'Account Manager.

* Consultant: Cette activité nécessite d’autre part une implication opérationnelle complémentaire en tant que consultant dont la charge peut évoluer en fonction de la taille de l’équipe et la complexité organisationnelle (suivi d’équipe transnationale).


Etes-vous notre futur talent?

* Formation : Diplôme d’Ingénieur (Grandes Écoles ou Universités) généraliste ou spécialisé matériaux/mécanique

* Expérience :

* Minimum 3 ans d'expérience en gestion d’équipe hiérarchique ou fonctionnelle ( .

Chez Airbus, nous vous aidons à travailler, à vous connecter et à collaborer plus facilement et de manière plus flexible. Dans la mesure du possible, nous favorisons les modalités de travail flexibles pour stimuler la pensée innovante.

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