Responsable du département « haut niveau – performance » f/h

Périmètres des services : Département « Sport de haut niveau / Performance » Missions des services : Membre du comité de direction élargi, le responsable du département « Haut niveau – Performance » a pour principale mission la coordination thématique, administrative et financière du département. Le département Sport de haut niveau / performance assure la mise en œuvre en mode partagé des thématiques : · La cellule engins / Technologie en lien avec les fédérations olympiques (mesures, data scientist, etc.) · La cellule performance humaine en lien avec les acteurs du sport (Préparation mentale, coachings individuels et collectifs, bilans de compétence, Réseau de praticiens de santé) · Les séjours sportifs des fédérations ( entraînements, séjours) · Le Label « Grand INSEP » · Les animations haut niveau dans l’établissement (Expositions, colloques, visuels) Effectifs des services : 5 experts. Activités principales : Coordination thématique, administrative et financière du département Sport de haut niveau et performance : En lien permanent avec l’équipe de direction, le responsable du département organise et accompagne l’ensemble des activités du département. Il participe au pilotage dans toutes ses dimensions et assure l’appui opérationnel quotidien des équipes d’expertises comme administratives. Élaboration de la stratégie et du plan d’action du département Management de l’équipe des experts et de l’assistance Accompagnement et suivi des projets d’expertise haut niveau Supervision du montage des dossiers de réponses aux appels à projets (ANR et autres) Veille administrative des appels à projets Suivi des procédures et articulation des dispositifs avec les différents services de l’I2N (formation, accueil, secrétariats, technique, financier, etc…) Élaboration du budget prévisionnel en lien avec les porteurs et les financeurs des projets. Analyse de l’exécution budgétaire en lien avec le service financier Suivi et/ou élaboration des différents supports de reporting auprès des financeurs, de la direction et du conseil d’administration Représentation d'I2N auprès des partenaires extérieurs et/ou à l’occasion d’évènements publics Développement du champ d’expertise et des partenariats dans le secteur institutionnel et privé, y compris à l’international Contribution à l’innovation technico-pédagogique de l’établissement Intervention dans les programmes de formation de l’établissement. Environnement professionnel : dans un champ élargi de partenaires institutionnels et privés (fédérations sportives, Ligues, CD, Clubs, ANS, MRP, Réseau grand INSEP, CPDE, etc.) Spécificités du poste / Contraintes : Grande disponibilité y compris certains week-ends Respect des règles de déontologie Connaissances requises : Environnement des réseaux institutionnel et économique du sport de haut niveau, en particulier dans le secteur du nautisme. Déterminants de la performance dans le sport de haut niveau Cadre réglementaire des financements de projets Gestion financière d’un projet thématique et règle applicable de justification Grandes politiques publiques ministérielles Enjeux du secteur : bonne connaissance de la politique du sport de haut niveau Savoir faire requis : Animer une équipe Coordonner l’action de différents services Déléguer, contrôler et évaluer Maîtriser les techniques de conduite d’entretien et de réunion Rendre compte rapidement Gestion de projets Réaliser une analyse / un diagnostic Créativité, innovation Communiquer à l’interne ou à l’externe Savoir être nécessaire : Capacité d’écoute Sens du relationnel Favoriser l’engagement des équipes Savoir déléguer Capacité d’adaptation Savoir fédérer et donner du sens à l’action. Expérience professionnelle souhaitée sur des fonctions d’entraîneur, de CTS ou de direction technique de fédération. Etablissement public administratif sous tutelle du ministère des sports, de la jeunesse, de l’éducation populaire et de la vie associative et du ministère chargé de la mer et de la pêche, doté d’un budget de l’ordre de 7 M€ pour l’année 2025, l’I2N qui emploie 50 agents a trois missions principales : Il organise des formations aux métiers des activités nautiques et subaquatiques Il participe à l’accueil et à l’accompagnement des disciplines sportives nautiques et subaquatiques de haut niveau à la demande des fédérations sportives délégataires. Il participe au réseau national du sport de haut niveau et favorise la diffusion des bonnes pratiques. Il contribue à l’élaboration des politiques publiques du secteur nautique et favorise leur développement en partenariat avec les administrations publiques, les organisations socioprofessionnelles, les collectivités territoriales, leurs groupements, et les fédérations sportives concernées. Dans son domaine de compétence, l’établissement peut conduire des actions en matière de relations internationales et de coopération et développer des relations de partenariat.