L'Association Cecler, recherche un/une Travailleur social pour son dispositif CHU (Centre d'Hébergement d'Urgence) en CDI à pourvoir dès que possible.
Placé sous la responsabilité du Chef de service, le travailleur social intervient au Service d'Hébergement d'urgence, ou il/elle assure l'accueil social et matériel des personnes sans domicile fixe, hébergées en urgence nuit et met à profit ce temps de mise à l'abri afin de tenter de les orienter vers une prise en charge adaptée.
Vos missions :
*Accueil social de la personne :
- Effectuer les entretiens d'accueil, d'orientation et de recadrage,
- Informer les personnes des dispositifs existants et les conseiller sur les démarches possibles à effectuer en vue d'améliorer leurs situations,
- Orienter au besoin, sur les dispositifs spécifiques (équipe mobile ...),
- Connaître, appliquer et veiller à l'application de la loi et au bon respect, par le résident, du règlement de fonctionnement,
* Activités spécifiques :
- Effectuer la mise à jour des statistiques DDCS,
- Prendre en charge la partie administrative inhérente au service (info SIAO, affectation des chambres, appel du 115 ...),
* Conception et conduite d'une action socio-éducative :
- Coconstruire une intervention adaptée aux attentes et/ou aux besoins de la personne en cohérence avec la commande social et le projet institutionnel,
- Prendre en charge toutes les communications écrites et orales inhérente à la bonne marche du service, sous le contrôle préalable du Chef de service,
- Evaluer régulièrement les actions menées dans le cadre des mesures individuelles assurées,
* Construction d'un cadre d'analyse :
- Veiller à la bonne implication au sein de la structure et au sein de l'équipe éducative, afin d'améliorer ses pratiques (participations aux réunions d'équipes ...),
- Echanger les informations nécessaires dans un souci de coopération,
- Veiller à maintenir une pratique adaptée en étant attentif à l'évolution des connaissances techniques et théoriques du champ social,
Compétences à mettre en œuvre :
- Connaissances professionnelles du public accueilli, de l'environnement institutionnel,
- Capacité à mobiliser les personnes et à travailler avec les partenaires extérieurs,
- Capacités rédactionnelles : élaboration de comptes-rendus, rapports sociaux, synthèses ...
- Capacité à prendre des initiatives;
Diplômes : Assistante de service sociale, Moniteur Educateur, Educateur spécialisé, CESF, requis,
Poste en CDI, temps plein,
Avantages sociaux : CSE (chèques vacances, cartes cadeaux, remboursement culturel, activités ...)
Autres avantages : Mutuelle pris en charge à hauteur de 50%, prime intéressement selon objectifs, RCS (repos compensateur supplémentaires)
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