Missions
Au sein de la Direction des Ressources Humaines, vous accompagnez l'équipe de développement RH (6 personnes) dans ses missions de recrutement, de formation et participez aux projets RH en cours.
Recrutement :
-Diffusion des annonces
-Sélection des CV et sélection téléphonique
-Entretien en binôme avec le HRBP
-Établissement des conventions de stage
-Rédaction de contrats de travail sur Talent Source
-Participation au salons et forums étudiants
Formation :
-Organisation administrative et logistique des sessions de formations
-Saisie des actions dans le logiciel interne Cornerstone
-Réalisation de reporting
-Contribution à nos projets formation stratégique groupe
Projets de developpement RH :
-Onboarding : Participation à l'animation du Welcome Day et du Welcome Stage / Refonte de notre Welcome Day
-Relations écoles : mettre en place des partenariats avec les écoles cibles, faire connaitre les différents métiers de CBRE auprès des étudiants
-Communication sur les réseaux sociaux
Experience: Expérience souhaitée de 1 An(s)
Secteur d'activité: Agences immobilières
Numéro 1 mondial de l'immobilier d'entreprise, CBRE propose ses services aux utilisateurs, propriétaires, investisseurs du monde entier. Qu'il s'agisse de conseil, de commercialisation, d'aménagement d'espace, d'investissement, de gestion immobilière, ou encore d'expertise, nous avons la capacité de mobiliser l'ensemble de notre réseau, à Paris, en région et partout dans le monde pour couvrir l'ensemble des besoins immobiliers d'une entreprise.
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