Notre client est le leader européen du conseil en ingénierie spécialisé dans le secteur ferroviaire. Dans une équipe à taille humaine, nous recrutons actuellement un·e Gestionnaire de Paie Expérimenté·e. Vos missions : Du suivi administratif relatif à la gestion du personnel, de l'entrée du salarié dans l'entreprise. Du suivi des congés et des notes de frais ; De la préparation et de la saisie des éléments de la paie. De l'établissement de la paie ; De contrôler les charges sociales. De préparer et établir les déclarations sociales. De préparer les tableaux de bord sociaux. Vous êtes diplômé·e d'un BAC +2 validé. Vous disposez d'une expérience d'au moins 5 ans dans un environnement multi-société ou en entreprise à un poste de gestionnaire de paie. Vous avez notamment effectué des missions de vérifications de charges sociales, de vérifications et contrôles réels de charge. Vous avez nécessairement déjà utilisé le logiciel SAGE PAIE. Vous avez un niveau d'anglais B1 minimum car une partie des paies concernent les filiales étrangères. Niveau de rémunération : Environ 39 000 euros par an à débattre selon expérience + Primes + Intéressement + Participation + Télétravail partiel Process recrutement : 3 entretiens sont prévus Si vous vous reconnaissez dans ces lignes, votre profil nous intéresse forcément ! Alors il ne vous reste qu'une chose à faire : cliquer pour postuler (un simple Cv suffit). ...nous nous retrouvons de l'autre côté !
Source : PMEjob.fr.
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