Au sein de la Direction traitant les dossiers des assurés de l'étranger (DAE), nous recrutons des gestionnaires administratifs / gestionnaires administratives.
Vous possédez une première expérience administrative ?Vous êtes à l'aise avec les outils informatiques et appréciez travailler dansle respect des procédures ? L'atteinte des objectifs est un facteur de motivation ? Vousappréciez un environnement professionnel qui valorise l'esprit d'équipe et lesens du service ?
Devenez gestionnaire administratif / gestionnaire administrative !
Vous intégrez une agence retraite au sein de laquelle vous intervenez en appui aux Techniciens conseil retraite sur les dossiers de pension.
Le service RARE (relation assurés résidents étrangers ), intervient sur le traitement des courriers pré et post liquidation des retraites. En vous appuyant sur une bibliothèque de courriers pré rédigés, vous répondez aux questions de 1er niveau des assurés concernant leurs dossiers de pension en cours ou liquidées (dans le cas d'une pension déjà versée) et adressez les relevés de carrière aux assurés.
Votre capacité à organiser efficacement votre chargede travail et à proposer des solutions d'amélioration, ainsi que votre sensdéveloppé du Service aux clients, vous permettront d'atteindre les objectifs deproduction déterminés par votre manager, tout en garantissant un haut niveau dequalité.
Vous vous reconnaissez dans ce bref portrait et lesmissions vous intéressent ? N'hésitez pas à candidater !
Nous vous remercions de bien vouloir transmettre unelettre de motivation en complément de votre CV.
Informations complémentaires :
Intégrer la Cnav, c’est aussi pouvoir bénéficier :
* D’une organisation de travail flexible : horaires variables, formuletélétravail et congés supplémentaires (jusqu’à 20 jours de RTT/an) ;
* D’un dispositif d’intéressement adossé à une performance collective enconstante évolution ;
* D’un CSE actif proposant avec des œuvres sociales attractives.
Pour en savoir plus sur lesavantages à nous rejoindre, vous pouvez consulter notre Webinaire en libre accèsà tout moment ici -> https://www.beekast.live/63ea4bde4b3be2aa1c1ebcf7
Votre futur environnement de travail ?
Vous évoluerez au sein d’un environnement de travail collaboratif etengageant tourné vers l’innovation des pratiques.
Intégrer la Cnav, c’est aussi pouvoir bénéficier :
* D’une organisation de travail flexible : horaires variables, formule télétravail et congés supplémentaires (jusqu’à 20 jours de RTT/an) ;
* D’un dispositif d’intéressement adossé à une performance collective en constante évolution ;
* D’un CSE actif proposant des œuvres sociales attractives.
Le saviez-vous ?
La Cnav est le 1er acteur du système de retraite en France. Afin de répondreà des enjeux forts dans la vie des français, la Cnav se doit d'être exigeanteet d’œuvrer pour un service public de qualité. C'est ce qu'ont à l'esprit nos13 000 collaborateurs qui répondent chaque jour aux attentes de 17,5millions de cotisants, de 14 millions de retraités et versent 112,9 milliardsd'euros de prestations.
Dans un environnement en pleine évolution, nous imaginons la retraite dedemain : digitalisation de la relation avec les assurés, simplification desdémarches, création d'un compte unique de retraite mais aussi d'un portailunique d'information pour les 35 régimes de retraite en France. Nous sommesconscients qu'innover permet d'améliorer notre efficacité et le service rendu ànos assurés.
En tant qu'employeur socialement responsable, la Cnav s'engage dans unepolitique active en matière d'intégration et de maintien dans l'emploi despersonnes en situation de handicap. A la Cnav, seules les compétences et lesmotivations comptent.
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