Description :
_À PROPOS DU POSTE_
La personne recrutée sera rattachée à la Direction des Études. Elle assurera trois missions principales: l’enseignement, la coordination de la vie étudiante et la contribution à la vie de l’école.
1. ENSEIGNEMENTS ET RESPONSABILITÉS PÉDAGOGIQUES
La mission principale consiste à assurer des enseignements au sein du département Formation Humaine et Sociale (FHS) sur un spectre thématique large pour former des élèves ingénieurs aux compétences essentielles à leur futur métier: prise de recul, communication, travail en équipe, compréhension des enjeux contemporains.
Les enseignements seront définis en fonction du profil de la personne recrutée, parmi les modules suivants: méthodologie du travail étudiant; éloquence et rhétorique; théâtre; introduction aux sciences politiques; pensée critique; insertion professionnelle; gestion de projet; éthique de l’ingénieur…
Selon les domaines d’expertise de la personne recrutée, des enseignements complémentaires seront également confiés, par exemple: controverses sociotechniques; sciences sociales et numérique; sociologie des organisations; anthropologie de l’entreprise; géopolitique; vulgarisation technique et scientifique…
Les enseignements s’appuient majoritairement sur des approches de pédagogie active : alternance d’apports théoriques et d’ateliers, apprentissage par projet, études de cas, _serious games_, etc. L’innovation pédagogique et les initiatives personnelles sont encouragées.
En matière de responsabilités pédagogiques, la personne recrutée sera amenée à :
- Suivre des étudiants (scolarité, projets étudiants, gestion des stages associatifs);
- Faire le lien avec le responsable des études de site et le service administratif;
- Organiser / Participer aux conseils de classe et jurys.
2. ANIMATION DE LA VIE ÉTUDIANTE
La DEUXIÈME MISSION CONSISTERA À L’ANIMATION DE LA VIE ÉTUDIANTE sur le campus nantais. Dans le cadre des clubs et associations, les étudiants développent des compétences essentielles à la formation d’ingénieur: gestion de projet, animation d’équipe, gestion budgétaire, organisation d’événements, etc. La mission consistera à :
- Accompagner et structurer les activités associatives ;
- Favoriser l’autonomie et la prise d’initiative des équipes étudiantes ;
- Encourager l’innovation et l’ambition des projets portés par les clubs.
Une expérience associative ou d’accompagnement de projets étudiants sera particulièrement appréciée.
3. CONTRIBUER À LA VIE DE L’ÉCOLE
Comme l’ensemble des membres de l’équipe, la personne recrutée participera aux activités collectives de l’école, notamment : actions de promotion (journées portes ouvertes, salons, événements) ; responsabilités de suivi de classes ; participation aux projets pédagogiques et à la vie institutionnelle.
Profil recherché :
Master 2 (ou doctorat) en sciences humaines et sociales: psychologie, sociologie, sciences politiques, lettres, sciences de gestion, ou discipline connexe.
- Expériences réussies en enseignement et appétence pour les pédagogies actives
- Excellentes qualités relationnelles et capacité à s’impliquer dans un projet collectif
- Autonomie, sens de l’organisation et capacité à conduire des projets
- Curiosité intellectuelle et ouverture d’esprit
- Intérêt marqué pour les liens entre sciences, techniques et sociétés
_INFORMATION CONTRAT _:
Le poste est à pourvoir en contrat à durée indéterminée.
Statut : CADRE au forfait jours – 208 jours
Convention collective applicable : CCN EPI (2691)
Salaire : À définir selon profil
_PROCÉDURE ET PRISE DE POSTE :_
Date limite de candidature : 30/04/2026
Pièces à joindre: CV et lettre de motivation
Prise de poste : Début juillet 2026
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