Technicien de chantier h/f

\nNotre Cabinet de Recrutement accompagne aujourd'hui le Groupe ALGECO, référence internationale des solutions modulaires, dans sa recherche en CDI d'un : Technicien Montage & SAV H/F \nPoste basé à l'agence de Meyzieu (69) avec interventions sur des chantiers (déplacements journaliers quotidien) \n(prise de poste selon vos disponibilités) ?Rattaché(e) au Responsable de Site, vous intervenez sur les chantiers pour assurer : \n1. Le montage et démontage des modules \n? Identifier les éléments et modules à assembler ? Assembler et désassembler les bâtiments modulaires selon les procédures ALGECO ? Réaliser les raccordements (électricité, eau) ? Évaluer les contraintes du chantier (accès, stockage, manutention) ? Balisage et sécurisation complète du chantier ? Guidage de la grue et ajustement des modules sur les 3 axes ? Calage et vérification de la conformité des installations ? Nettoyage complet de fin de chantier chez le client \n 2. Le Service Après Vente (SAV) \n ? Réaliser les interventions de dépannage sur site ? Établir les devis SAV via tablette et obtenir la validation du client ? Réaliser les constats d'état des lieux ? Être l'interlocuteur privilégié du client durant toute l'intervention Vos relations de travail Vous collaborez quotidiennement avec : Conducteur de Travaux, Chef de Chantier, Responsable d'Atelier, Magasin, Ordonnancement, Assistant d'Exploitation, Services QHSE/Lean/RSE? ainsi qu'avec les prestataires (grutiers, transporteurs) et les clients Votre profil \n? Compétences en montage, assemblage OU second œuvre/TCE (plomberie, électricité, quincaillerie). ? Habilitations appréciées : CACES nacelle, habilitation électrique, chef de manœuvre, travail en hauteur. ? Sens de la sécurité et du travail propre. ? Aisance en informatique. ? Autonomie, rigueur et sens du service client. \nCe que l'entreprise vous apporte : \n? Groupe solide, reconnu et structuré. ? Procédures garantissant sécurité, efficacité et qualité. ? Missions variées, techniques et valorisantes. ? Cadre de travail bienveillant. ? 13? mois. ? Prime panier. ? Participation et intéressement collectif. ? Mutuelle d'entreprise. ? Avantages CSE. ? Prime trajet. \n? PS : Les candidatures envoyées directement au Groupe ne seront pas étudiées par leur service RH. ? \nDans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap