Chargé d'affaires débutant (h/f)

Créée en 1919, la société familiale et indépendante BAUDIN CHATEAUNEUF est devenue un groupe de 31 implantations, affichant un CA de 512 MEUR.Acteur incontournable du BTP, ses 1950 collaborateurs oeuvrent au quotidien en France et à l'international à des projets des plus simples aux plus complexes et laissent à la postérité des ouvrages prestigieux.Le groupe possède des savoir-faire dans de nombreux domaines du BTP répartis en 5 branches de métiers :*Bâtiments*Travaux Publics*Mécanique*Energie*Métiers transversesToujours portés par la diversification de nos activités, nous avons acquis, avec le temps, des compétences complémentaires à nos métiers :*Fabrication/Installation câbles*Location matériel de chantier*Montage/grutage/levage*Peinture/grenaillage/métallisation*Soudage*Transport exceptionnelEsprit d'entreprendre, haut niveau de compétences, rigueur, engagement, humilité et éthique, autant de valeurs qui animent le groupe depuis près de 100 ans. COMEFL est une PME créée en 1992, filiale du Groupe Baudin Chateauneuf, acteur reconnu du BTP et leader en structures métalliques.Spécialisée en construction métallique et serrurerie, COMEFL conçoit et réalise des ouvrages techniques sur-mesure : bâtiments industriels, passerelles, projets atypiques à forte valeur ajoutée - ses « moutons à cinq pattes ».Les équipes interviennent sur des projets complexes, notamment en environnements nucléaires exigeants, où rigueur, innovation et excellence technique sont essentielles.COMEFL maîtrise l'ensemble du cycle Études - Fabrication - Montage, de l'ingénierie au montage sur site.Dans le cadre de son développement, COMEFL recrute un Chargé d'affaires débutant (H/F) - Ingénieur Génie Civil en contrat CDI - Poste basé en IdF (94) Vos missions :Accompagné par un chargé d'affaires confirmé, vous participerez progressivement à la gestion complète (de A à Z) d'une ou plusieurs opérations :Pilotage technique, financier et contractuel des projetsAnalyse des dossiers techniques et participation aux études de faisabilitéCoordination des bureaux d'études, fournisseurs et sous-traitantsSuivi de la fabrication en atelier et de la réalisation sur chantierContribution au respect des délais, budgets, qualité et sécuritéInterface avec le client tout au long du projetUn accompagnement structuré permet de monter en compétences sur la gestion globale d'un projet de construction métallique, du pilotage technique au suivi de chantier. Vous êtes issu d'une école d'Ingénieur (Génie Civil, Mécanique ou Généraliste), idéalement INSA, Polytech, ESTP, ENTPE, UTC ou équivalent;Ce poste est ouvert aux débutants ayant :Effectué des stage ou de l'alternance en structures métalliques, GC ou ouvrages d'art,De solides bases en RDM, mécanique des structures métalliques et lecture de plans,Un intérêt marqué pour la gestion de projets techniques et le terrain,De la rigueur, le sens de l'organisation, un esprit d'équipe et un bon relationnel,De la volonté de s'investir dans un parcours professionnel durable.Rémunération et avantages :- Salaire annuel brut compris entre 40 000EUR et 45 000EUR selon profil et expérience,- Tickets restaurants, intéressement selon les résultats de l'entreprise,- Statut Cadre - CDI - Forfait 218 jours 10 RTT.Des bonnes raisons de nous rejoindre ?Un Groupe tourné vers l'avenir, qui cultive son ouverture d'esprit et incite ses collaborateurs à apporter des idées nouvelles.Des possibilités d'évolutions de carrière multiples grâce à la diversité de ses activités et à sa présence sur l'ensemble du territoire (31 implantations).Un environnement de travail bienveillant et un esprit convivial tournés vers le bien-être des équipes. Le groupe BAUDIN CHATEAUNEUF garantit l'égalité des chances pour tous.Nous nous engageons à promouvoir la diversité, l'inclusion et à lutter contre toutes les formes de discrimination à l'accès à l'emploi, à la formation, à la promotion et plus largement dans nos environnements de travail. L'insertion, la mixité, le soutien ainsi que l'accompagnement des jeunes, des seniors et des personnes en situation de handicap sont des priorités de notre politique RH.