Description du poste :
Dans le cadre de notre développement, nous recrutons un(e) Chargé(e) de recrutement pour rejoindre notre agence SAMSIC EMPLOI - NANTES 6 (44).
En tant que Chargé(e) de recrutement dédié(e) à l'activité de l'un de nos clients, vous jouerez un rôle central au sein de notre agence en accompagnant les 4 sites nantais de ce client.
Vous serez garant(e) de la qualité du recrutement et du suivi des intérimaires, tout en assurant un lien étroit avec nos partenaires.
A ce titre, vos missions seront les suivantes :
1. Recrutement :***Accueil, recrutement et délégation des candidats,
* Sourcing actif,
* Passation de tests selon le profil,
* Fidélisation du personnel intérimaire.
2. Gestion du personnel intérimaire :***Etablissement et gestion des DPAE, contrats de travail, visites médicales, attestations maladie, suivi CET et mutuelle,.
* Préparation et saisie des éléments variables de paie,
* Élaboration et contrôle des fiches de paie,
* Gestion des dossiers du personnel intérimaire,
* Tenue des registres obligatoires.
3. Gestion administrative :***Prise en charge de l'accueil et du standard,
* Gestion du courrier,
* Rédaction et classement des documents administratifs.
Description du profil :
Et vous ?
Vous êtes issu(e) d'une formation Bac+2/3 dans le domaine des Ressources humaines ?
Vous avez acquis une première expérience réussie dans l'assistanat polyvalent/ commercial ou les ressources humaines ?
Le secteur du travail temporaire vous attire ?
Autonome et rigoureux(se), vous savez gérer vos priorités et vous êtes reconnu(e) pour votre aisance relationnelle et vos qualités rédactionnelles ?
La réactivité, l'esprit d'équipe et l'écoute font partie de vos qualités ?
Au delà de votre formation et de votre expérience, c'est votre motivation et votre engagement qui feront la différence !
Vous êtes convaincu que vous êtes la personne qu'il nous faut ? Alors n'attendez plus, envoyez-nous dès à présent votre candidature !
De bonnes raisons de nous rejoindre :***Une équipe bienveillante et engagée qui saura vous accompagner et vous faire monter en compétences,
* Une diversité de missions dans un environnement de travail dynamique,
* Une ambiance familiale,
* De belles perspectives d'évolution de carrière.
Poste à pourvoir à partir de septembre en CDI .
Avantages : Rémunération fixe + variable non plafonné + RTT.
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