Professionnel.le de la grande distribution, vous souhaitez prendre une direction de magasin dans une région où il fait bon vivre ?
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Notre client est un des leaders de la grande distribution alimentaire, nous recherchons pour lui, un.e directeur.trice de magasin.
Véritable bras droit du propriétaire, vous évoluerez en totale autonomie pour l'ensemble des missions.
Le contexte ?
Un magasin historiquement implanté dans son territoire, où évoluent plus de 100 collaborateurs dans un climat apaisé.
Une concurrence en mouvement dont il vous faudra tenir compte, en faisant preuve de réactivité et d'anticipation.
Les missions ?
Cadre dirigeant.e, vous serez responsable de tous les aspects de la vie quotidienne du magasin :
LA FONCTION COMMERCIALE :
- Vous interviendrez dans la définition de la politique d'achat et d'approvisionnement et veillerez à sa bonne application avec les managers.
- Vous veillerez à la cohérence des assortiments
- Vous épaulerez vos collaborateurs lors des négociations annuelles avec les fournisseurs
- Vous leur viendrez en soutien en cas de litiges majeurs
- Vous serez attentif.ve aux opérations de réception et à la bonne organisation des zones de stockage
- Vous veillerez à la qualité des implantations
- Vous veillerez également à la bonne tenue et la propreté du magasin
- Vous aurez la responsabilité de l'animation commerciale du point de vente : animation de l'allée centrale, des zones saisonnières, organisation d'événements, jeu-concours
- Vous veillerez au respect de la politique tarifaire de l'enseigne
- Vous organiserez une veille de la concurrence et de ses pratiques pour proposer des ajustements et des mesures correctives
- Vous serez garant.e de la relation clients : qualité de l'accueil, traitement des demandes et des réclamations, sensibilisation des équipes à ce sujet.
LA FONCTION TECHNIQUE :
- Vous serez responsable du respect de la législation commerciale en vigueur
- Vous serez garant.e du respect par vos équipes, des règles d'hygiène, de propreté et de sécurité dans toutes les zones du magasin (surface de vente, laboratoires, réserves, bureaux)
- Vous organiserez les contrôles sanitaires périodiques.
LA FONCTION GESTION :
- Vous participerez à la définition des objectifs annuels
- Vous utiliserez et/ou créerez des outils de pilotage et de reporting
- Vous suivrez et surveillerez les indicateurs en lien avec chaque manager et proposerez les actions correctives si nécessaire
- Vous superviserez l'organisation et le déroulement des inventaires annuels et périodiques
- Vous mettrez en place les outils permettant une gestion des stocks fiable et rigoureuse
- Vous serez autonome pour faire les demandes d'investissement que vous estimerez nécessaires, vous en assurerez la mise en oeuvre et le suivi.
LA FONCTION MANAGEMENT :
- Vous veillerez au respect de la législation sociale en vigueur : contrats de travail, respect des temps de travail et de pause, organisation des congés, embauches
- Vous serez force de proposition pour améliorer les conditions de travail et l'organisation des équipes
- Vous serez amené.e à participer à la mise en oeuvre des sanctions disciplinaires en cas de besoin.
- Vous organiserez l'accueil, la formation et l'intégration des nouveaux entrants
- Vous animerez et motiverez votre équipe de managers pour atteindre les objectifs du magasin
- Vous évaluerez les besoins en formation de vos collaborateurs
- Vous assurerez une communication fluide et efficace, notamment en animant des réunions régulières
- Vous organiserez le fonctionnement des instances représentatives.
Et vous dans tout ça ? Qui êtes-vous ?
Véritable enfant de la grande distribution, vous évoluez dans ce milieu professionnel depuis au moins 10 ans !
Vous avez gravi les échelons et avez déjà une expérience réussie de la direction d'un magasin.
Véritable manager, vous êtes attentif.ve à vos équipes : esprit fédérateur, vous créez du lien et de la cohésion. Toujours dans le respect du cadre, vous avez à coeur que l'ambiance et la qualité de vie au travail de chacun soient des priorités.
Vous avez la réactivité, le sens des priorités, le goût du challenge et de la performance d'un commerçant que vous mettrez au service d'une grande enseigne.
Le package ?
Entre 54 et 65 K€/an selon votre parcours + treizième mois + des primes annuelles sur vos résultats + participation + intéressement
Vous pourrez choisir d'habiter près de la mer ou à la campagne, loin des grandes métropoles, vous allierez qualité de vie personnelle et vie professionnelle passionnante.
Le poste est à pourvoir premier trimestre 2024
Si vous souhaitez en savoir plus, postulez, nous vous appellerons !
Qualités requises :
Niveau de qualification : Cadre (10 ans)
Complément de formation :
Durée :
Horaires à effectuer :
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