Contrôleur de Gestion Offre - Cellule Internationale H/F, Roubaix
Chez OKAIDI, nous sommes bien plus qu’un réseau de magasins. Nous sommes des acteurs au service du bien-être des enfants. Envie de prendre part à cette aventure ?
Au cœur de la Performance, ta mission est d’accompagner le développement de nos collections spécifiques pour l’international.
Le programme de ton futur job :
En lien avec les category managers et l’équipe des partenaires internationaux, ta mission s'articule autour de 5 axes :
1. Accompagner les équipes de l’offre dans la détermination de l’offre par zone : Produire, analyser et animer les bilans de collection par zone. Accompagner la définition du cadrage d’offre par zone. Mettre en place des outils d’aide à la décision pour les category managers.
2. Suivre et piloter les collections spécifiques : Analyser les performances pour cadrer et déterminer les budgets d’achats en collaboration avec les partenaires. Passer les commandes et suivre les RAR pour assurer l’implantation des produits en temps voulu.
3. Challenger les décisions dans le cadre de la cellule internationale : Analyser les performances des spécificités pays mises en place. Analyser les retours terrains qualitatifs pour aider à la décision.
4. Piloter la marge et les stocks de nos partenaires sous contrat spécifique : Construire et mesurer les opérations commerciales promotionnelles, de déstockage et les soldes. Proposer des décotes en fonction d’un équilibrage marge/écoulement. Accompagner les area managers dans la lecture de leurs performances, en leur fournissant des reportings et bilans.
5. Planification, commandes et suivi des livraisons : Définir les commandes à la référence, couleur, taille et les saisir dans Nodhos. Suivre le respect des délais de livraison et prendre les décisions adéquates en termes de mode de transport pour optimiser la relation coût/marge. Gérer la caisse du rayon en cas de retard.
Ce poste de Contrôleur de Gestion - Cellule Internationale H/F est à pourvoir en CDI, basé à Roubaix. Il est au Statut Cadre. Alors, cap ou pas cap ?
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