POURQUOI NOUS CHOISIR ?
Première Entreprise Générale du Digital en Europe (EGD), le groupe Econocom conçoit, finance et facilite la transformation digitale des entreprises et des organisations publiques.
Rejoindre Econocom, c'est rejoindre un groupe international de 8 750 collaborateurs, avec un CA de 2,7 milliards d'euros, qui couvre l'ensemble de la chaîne des métiers du numérique : des équipements, aux services et jusqu'au financement. C'est autant de possibilités d'évolution !
C'est aussi être un acteur engagé de la révolution digitale : vous avez envie de montrer votre savoir-faire, d'évoluer en intégrant les équipes d'un grand groupe qui garde son esprit entrepreneurial ?
Alors n'hésitez plus, devenez maintenant l'entrepreneur de votre carrière !
Ce qui va suivre :
1. Postulez !
2. Si votre profil est en adéquation avec le poste, vous rencontrez Sabine BASTIEN en premier rendez-vous
3. Si votre profil séduit, vous rencontrez ensuite votre futur manager accompagné d'un responsable technique sur un second rendez-vous
Nous mettons un point d'honneur à donner suite à toutes les candidatures.
Votre chargée de recrutement : Sabine BASTIEN
Le groupe Econocom s'engage à promouvoir la diversité. Tous nos postes sont ouverts aux personnes en situation de handicap.
Ce que nous vous proposons :
Valeurs : en plus de nos 3 fondamentaux que sont l'audace, la bonne foi et la réactivité, nous garantissons un management à l'écoute et de proximité, ainsi qu'une ambiance familiale
Contrat : en CDD ou en Freelance, avec un démarrage ASAP
Localisation : Tricastin (26)
Package rémunération & avantages :
· Le salaire : rémunération annuelle brute selon profil et compétences
· Les basiques : mutuelle familiale et prévoyance, titres restaurant, remboursement transport en commun à 50%, avantages du CSE (culture, voyage, chèque vacances, et cadeaux), RTT (jusqu'à 12 par an), plan d'épargne, prime de participation
· Nos plus : forfait mobilité douce & Green (vélo/trottinette et covoiturage), prime de cooptation de 1000 € brut, e-shop de matériel informatique à des prix préférentiels (smartphone, tablette, etc.)
· Votre carrière : plan de carrière, dispositifs de formation techniques & fonctionnels, passage de certifications, accès illimité à Microsoft Learn
· La qualité de vie au travail : télétravail avec indemnité, évènements festifs et collaboratifs, accompagnement handicap et santé au travail, engagements RSE Dans le cadre d'un projet majeur de refonte du système d'information, l'ingénieur infrastructure SI interviendra en support direct des architectes techniques réunis en collège d'architectes.
Le périmètre couvre l'ensemble des domaines d'infrastructure : réseaux, systèmes, hébergement, middleware, bases de données, serveurs web, annuaire Active Directory, ainsi que la mise en oeuvre de solutions de sécurité et de délivrance applicative.
Le poste constitue un rôle clé pour assurer la cohérence technique des choix, la formalisation des livrables et la réussite des déploiements.
Missions principales :
- Participer aux comités d'architecture et en assurer le suivi.
- Recueillir et formaliser les patterns, standards et bonnes pratiques validés par l'équipe architecture.
- Contribuer à la déclinaison technique des éléments échangés lors des comités d'architecture avec l'architecte référent du domaine concerné.
- Contribuer à la rédaction, l'évolution et la mise à jour du LDD (Low Level Design).
- Appuyer les architectes dans la préparation et le suivi des POC.
Il définit l'architecture technique de tout ou une partie du système d'information. Il garantit la cohérence et la pérennité de l'ensemble des moyens informatiques, en exploitant au mieux les possibilités de l'art, dans le cadre du plan d'urbanisme de l'entreprise.
Conception :
- Définir l'architecture technique du ou des systèmes d'information.
- Vérifier et analyser les impacts techniques des nouvelles solutions et leur cohérence avec l'architecture existante.
Administration :
- Définir et gérer le référentiel du système informatique sur les plans : outils, procédures, normes, vocabulaire, sécurité.
- Définir et gérer les standards techniques.
Préconisation :
- Pour tout nouveau projet ou toute nouvelle technologie, participer à l'étude d'impact sur l'architecture existante ou prévisionnelle.
- Préconiser des choix techniques en vue d'assurer la cohérence de cette évolution.
Conseil :
- Conseiller l'urbaniste sur l'utilisation et les implémentations possibles des outils informatiques et de télécommunications.
- Organiser les choix de veille technologique.
Communication :
- Travailler en équipe avec l'Urbaniste des SI.
- Promouvoir l'architecture technique auprès des informaticiens.
Exemple de livrables :
- Définition d'architecture technique opérationnelle
- Référentiel d'architecture (cartographie technique du ou des SI)
- Notes d'information et de préconisation
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