Administrateur système & réseau terrain h/f

Notre client, société de services informatiques recherche pour accompagner son développement un :

Administrateur Système et Réseau Terrain H/F
Poste basé à 15 minutes de Tours (37)
CDI

Rattaché à la direction, vous participez à la gestion des parcs informatiques et infrastructures de nos clients.

Activités principales :

Gestion des demandes clients

- Conseil auprès des clients sur leur parc informatique
- Edition de devis clients
- Service d'infogérance et de maintenance de 2nd et 3ème niveaux
- Gestion et mise en place de projets clients (migration d'infrastructures/de messagerie, mise en place de serveur, sauvegarde, etc.)
- Traitement des tickets d'incidents et des demandes clients (téléphone, à distance)
- Prise d'appels
- Administration système (serveurs)
- Mise en place de COPIL informatiques garantissant le suivi contractuel des services informatiques fournis aux clients

Veille technique

- Recherche de matériel innovant ou de solution technique innovante
Gestion des demandes internes
- Conseil auprès des interlocuteurs internes

Profil

De formation Bac +3/4 en informatique, vous possédez une expérience de 3 à 5 ans minimum sur un poste similaire.

Vous maitrisez les outils bureautiques (Microsoft, Google Workspace...), ainsi que les outils Teamviewer, ISL, GLPI, ect.

Vous maitrisez également l'anglais technique du domaine.

Homme ou femme dynamique, curieux, d'un bon relationnel, rigoureux et organisé, vous avez le sens du service et une forte motivation pour la satisfaction utilisateur.

Vous avez également de bonnes capacités rédactionnelles ainsi qu'un esprit d'analyse et de synthèse.

L'esprit d'initiative, l'autonomie et l'esprit d'équipe sont des qualités qui vous permettront de réussir sur ce poste.

MODALITÉS DE CANDIDATURE

- Votre candidature complète comprend : CV, Photographie professionnelle,
- Dans le cadre de notre politique diversité et handicap, nous déployons une politique de recrutement non discriminatoire et nous engageons à étudier, à compétences égales, toute candidature reçue.



MODALITÉS DE RECRUTEMENT

- Notre processus de recrutement comprend plusieurs étapes : entretien téléphonique, visioconférence, entretien individuel d'évaluation au Cabinet et tests de personnalité.
- Si vous n'avez pas été contacté(e) dans les 4 semaines suivant votre candidature, vous pouvez considérer que votre profil n'a pas été retenu dans la phase de présélection sur CV.


A PROPOS

Premi Homme est un cabinet spécialisé dans le recrutement et la chasse de têtes de cadres et dirigeants et dans le conseil en Ressources Humaines.

Notre métier : vous accompagner dans vos projets et vos décisions de recrutement et, aussi, dans la gestion de l’évolution interne de vos collaborateurs.

Recrutement, chasse de têtes, Management de transition, RPO, formation RH, assessment et évaluation de potentiel, outplacement et bilan de compétences, coaching : ces étapes sont autant de moments clés pour votre entreprise, chacune nécessite une expertise particulière et une réelle expérience terrain. Cette expertise, c’est la nôtre.

Grâce à une relation de proximité, une écoute attentive, une approche personnalisée et non formatée, nous nous engageons à vous apporter une réponse sur mesure.

A l’heure du digital et du Big Data, et dans un climat économique et social tendu, notre objectif est d’aider les entreprises à sécuriser leurs recrutements et les parcours internes de leurs collaborateurs.
Nous accompagnons parallèlement les candidats pour la recherche de poste et leur orientation professionnelle