Gestionnaire du patrimoine arboré h/f

Contexte du recrutement et définition de poste

Au sein de la Direction des espaces verts, de la DGA Exploitation et Territoires, en qualité de Gestionnaire du patrimoine arboré H / F, vous assurerez :

* Le suivi et la réalisation de l’inventaire diagnostic des arbres de la ville.
* La rédaction de documents de communication.
* Le suivi et le contrôle des prestations d’expertises réalisées par des entreprises.

MISSIONS PRINCIPALES :

* Organisation du suivi de l’inventaire diagnostic des arbres :
* Réalisation d’inventaires et de diagnostics mécaniques et physiologiques des arbres et palmiers.
* Rédaction de rapports d’expertise.
* Mise à jour de la base de données informatiques ev_arbre.
* Suivi et entretien des outils d’expertise.
* Suivi des travaux délégués :
* Suivi et contrôle des interventions des prestataires privés (experts).
* Contrôle des plannings d’intervention des entreprises.
* Gestion des litiges.
* Etablissement de compte-rendus transmis à votre hiérarchie.
* Réalisation de documents de communication :
* Rédaction de documents d’analyse cartographique.
* Rédaction de plaquettes et de documents de communication.
* Mission de conseil au public :
* Prestations de conseil au public dans le cadre de missions particulières (Lutte contre le CRP…).
* Réponses Allomairie.
* Participation aux projets de la direction :
* Participation aux projets d’urbanisme de la collectivité en collaboration avec la hiérarchie.
* Délivrance d’avis lors de réunions transversales (bilan du patrimoine avant projet, conseils techniques).
* Evaluation des besoins :
* Réalisation de documents prévisionnels d’intervention.
* Assistance d’équipe :
* Assistance et conseils techniques aux agents de la division.
* Traitement des demandes d’abattage d’arbres pour les particuliers :
* Etude des requêtes, visite sur site en vue d’apprécier l’état sanitaire et la situation géographique de l’arbre (espace boisé classé, proximité d’un monument historique, …).
* Emission d’un avis d’abattage ou de remplacement.

Conditions de travail :

* Cycle de 37,30 heures sur 5 jours + 14 Jours de RTT (journée de solidarité déduite).
* Travail de bureau et à l’extérieur.
* Utilisation d’équipements informatiques.
* Déplacements quotidiens sur sites.
* Conduite d’un véhicule de service.
* NBI : non.
* RIFSEEP 4.
* Conditions particulières (port de charge, pénibilité...) : RAS
* Accès transports en commun - bus, tram + nom de l’arrêt : Tram 3 – arrêt Arboras
* Temps partiel possible : non
* Accessibilité PMR : non
* Travail en open space : non
* Poste éligible au télétravail : non
* Véhicule de service : non

NOUS REJOINDRE – NOS ATOUTS

* 39 jours de congés pour un temps plein (25 jours de congés annuels + 14 RTT). Prise en charge des frais de transports en commun à hauteur de 75% (Réseau Lignes d’Azur et SNCF) et forfait mobilités durables.
* Avantages du comité d’œuvres sociales : voyages, coupons sports, chèques vacances, de rentrée, tarifs préférentiels dans des complexes sportifs, cinémas, pour les activités des enfants, bons d’achats pour mariages, PACS, naissances, adoptions…
* Participation employeur à la mutuelle santé et au contrat de prévoyance collectif.
* Gratuité des musées et du Parc Phoenix pour les résidents métropolitains.
* Carte ou Tickets Restaurant (valeur faciale 10€), sauf pour les Directions opérationnelles ayant déjà un self ou une cantine.
* Formations et perspectives d’évolution tout au long de la carrière via des services dédiés (service Formation, Ecole des cadres).

Profil recherché

* Ce poste sadresse à un agent de la catégorie C de la filière Technique.
* Expérience : Expérience souhaitée sur un poste similaire.
* Domaine de diplôme : Diplôme ou spécialité en arboriculture urbaine BTSA Gestion forestière.
* Compétences :
* Posséder des connaissances approfondies en arboriculture urbaine.
* Posséder des connaissances élémentaires en matière de gestion de l’environnement et des problématiques associées.
* Veiller à l’application des consignes de sécurité relatives au poste de travail.
* S’attacher à évaluer et contrôler l’efficacité des prestations offertes.
* Se conformer aux règles de rédaction de rapports techniques.
* S’attacher à rendre compte.
* Maîtriser l’utilisation du ou des logiciels mis à sa disposition (notamment SIG).

Qualités :

* Expertise en arboriculture urbaine.
* Esprit d’initiative.
* Organisation et méthode.
* Sens de l’observation.


J-18808-Ljbffr