Le poste
Un terrain de jeu pour mettre à profit votre expertise terrain en électricité !
Venez contribuer à la construction de réseaux secs et électriques.
Vous serez accompagné et managé par Francis, notre responsable d'activité lors de votre prise de poste.
Vos missions seront:
1. Gestion de votre production chantier : Vous aidez à la préparation des chantiers avec les client ENEDIS Vous aidez à la planification des chantiers (gestion de délai et de faisabilité) Vous gérez les équipes sur le terrain : (2 équipes terrain (binômes ou trinômes) + Sous traitants Vous anticipez les besoins en matériels pour vos chantiers et procédez aux achats selon la procédure interne Vous veillez à l'entretien du matériel et du parc VL et engins Vous suivez vos chantiers
2. Gestion administrative : Vous centralisez les retours chantiers, suivez l'application de vos consignes et contrôlez la qualité des travaux Vous réalisez les comptes rendus de chantiers Vous aidez à la réalisation des devis nécessaires pour la facturation des travaux supplémentaires Vous serez amené à traiter les inventaires (parc tourets, consommables...) Vous serez en charge de la facturation de vos chantiers (attachements et connaissance de série de prix)
3. Rentabilité d'affaires : Vous suivez la marge de votre activité et savez reporter de vos comptes
L'implantation de nos chantiers ? Sur tous les départements du 16 .
Profil recherché
Qui êtes vous ?
4. Vous avez de solides connaissance en électricité : courant fort Norme 14 100
5. Vous êtes déjà intervenu sur un marché "Branchement ENEDIS" et maitrisez en autonomie les travaux électriques et GC propres à ce marché,
6. Vous possédez de bonnes qualités relationnelles vous permettant de gérer des équipes et de déléguer de manière efficace,
7. Vous maitrisez Excel, et les outils GOOGLE : (Sheet, Agenda, Drive...). Vous êtes un bon gestionnaire de vos dossiers,
8. Vous avez l’esprit analytique tourné vers l'apport de solutions.
ENSIO s’engage à reconnaître et valoriser les compétences de chacun, sans distinction. Hommes, femmes, personnes en situation de handicap (RQTH)… ce qui nous importe, c’est votre expertise et votre motivation. Venez partager vos talents avec nous !
5 bonnes raisons de rejoindre nos équipes :
9. Donner du sens à ce que vous faites au quotidien: venez travailler avec le "Smile" 😁
10. Nos perspectives d'évolution sont avérées et non inventées
11. Nous avons le sens de la reconnaissance et de la récompense
12. Nos équipes savent mettre en place et maintenir une bonne ambiance 🥳
13. Nous vous accompagnerons pour devenir "Agile"
Chez Ensio, nous voulons un processus de recrutement simple et transparent :
14. Etape 1 : un premier échange de 45 minutes avec Floriane, chargée de recrutement
15. Etape 2 : Entretien d'environ 45 minutes avec Francis manager de service
16. Etape 3 : On vous fait un retour sous 10 jours suite à ce dernier entretien
Compétences recherchées
17. électricité
18. management
19. gestion administrative
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