LES MISSIONS :
Rattaché(e) au responsable régional Ouest, vos missions sont les suivantes :
* Conquérir de nouveaux clients : Prospection ciblée chez les négoces matériaux, artisans menuisiers et prescripteurs (architectes, bureaux détudes).
* Fidéliser et upseller : Réactiver les comptes dormants et développer les clients existants
* Vendre une solution technique : Conseiller sur les performances thermiques, les essences de bois, et les atouts du démontable.
* Structurer votre secteur : Organiser vos tournées (4 jours de terrain/semaine), prioriser prospection vs fidélisation, et rendre compte via un reporting.
Votre périmètre est le Sud-Ouest : départements 33, 40, 47, 32, 64, 65, des découchés sont à prévoir.
LE PROFIL RECHERCHÉ :
Expérience et compétences techniques :
* 3 ans minimum en vente B2B, idéalement dans la menuiserie extérieure, les négoces matériaux, ou le bâtiment technique (gros œuvre, isolation).
* Vocabulaire bâtiment/menuiserie obligatoire
* Maîtrise des outils CRM
Qualités humaines :
* Tempérament commercial hybride : Capacité à créer un réseau from scratch ET à entretenir des relations clients sur le long terme.
* Résilience : Acceptation dun démarrage progressif et dun territoire exigeant (découchages fréquents).
* Autonomie : Organisation rigoureuse de vos tournées et goût pour le terrain (4 jours/semaine).
* Pédagogie et curiosité : Comprendre et savoir expliquer un produit niche (2-3% de parts de marché) à des clients habitués au PVC ou à lalu standard.
* Relationnel : Dépasser la simple vente pour devenir un partenaire technique de confiance, capable d'accompagner le client dans la résolution de ses problématiques chantiers.
LES AVANTAGES :
Rejoignez une entreprise où votre performance est directement récompensée, et où votre travail a un impact visible. Ici, vous ne serez pas un numéro : vous construirez un fonds de commerce pérenne, avec les moyens et la liberté pour réussir. Nous vous proposons :
Un produit innovant : Un argumentaire unique qui facilite la vente face à une concurrence PVC en déclin.
Un marché porteur : Croissance annuelle de +15% tirée par les réglementations environnementales et la demande en matériaux durables.
Une culture humaine : Esprit PME au sein dun groupe solide où la reconnaissance est de mise, avec un parcours de formation et d'intégration intensif d'un mois à votre arrivée
Un package de rémunération attractif : 2 200 brut/mois de fixe + véhicule + variable déplafonné et garanti la 1ère année
POURQUOI POSTULER AVEC UPTOO ?
1. +700 postes de commerciaux en quelques clics,
2. Réponse sous 48h,
3. RDV sous 7 jours,
Le reste, c'est vous !
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